「悩んでいる」ということ自体を評価する!仕事がうまくいかない…と悩んでいる部下にかけるべき言葉
by friendofdurutti チームリーダーやセクションの責任者にとって、メンバーや部下の悩みへの対応は重要な仕事の一つです。メンバーや部下から悩みを打ち明けられた...
「悩んでいる」ということ自体を評価する!仕事がうまくいかない…と悩んでいる部下にかけるべき言葉
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上司と意思疎通が出来ていますか?評価を上げる仕事の上手な確認の仕方
by Darron Birgenheier 先輩や上司から仕事を依頼されたことはありませんか?仕事に取り組んでみると、「やってみたけれど、コレでいいのか不安」と思うこともあ...
by kanegen 仕事が忙しい中で部下への指示が必要になることはビジネスシーンではよくあります。部下への指示忘れにより業務が期日までに間に合わなかったり、残業を急にする...
タイムスケジュールに対する指摘を必ず行う!仕事の段取りが組めない部下への指導方法
by utpala ॐ 仕事の段取りがどうしても上手く組めないという人は多いものです。普段の業務で忙しさに翻弄され、時間に追われてなかなか自分で仕事の進め方をコントロールで...
部下を育てる気持ちが肝心!管理職がタイムマネジメントを行なう際に知っておきたい注意点
by 柏翰 / ポーハン / POHAN 職場でのタイムマネジメントができるかできないかで、その職場が活性化するかしないかが決まっていきます。その中でも多くの部下を抱える管...
部下の\"成長意欲\"を見逃さない!仕事に対して抱いている「やる気」をチェックする方法
by Angela LLop セクションやチームをマネージメントする立場の人にとって、大切な情報の一つが、「各メンバーの仕事に対する『やる気度』」でしょう。いくらこちらが仕...
話を聞くのが最優先!仕事を休みがちな部下に上司がとるべき行動
by being0828 職場で最近休みが多いなと感じる部下はいませんか。上司としてあまり休みすぎている部下には注意をすることも必要です。しかし、どのような対処を行えばいい...
憧れの上司で居続けること!部下が前向きな考え方で仕事に取り組むために上司がすべきコト
by _Pek_ 仕事をしていく上で、上司と部下が良い関係を築くのはなかなか難しいことです。上司というだけで煙たがられたり、敬遠されてしまうこともあるでしょう。それでも、部...
【あいつはやればできるのに…】仕事が覚えられない部下に対する人間関係の築き方
by d'n'c 仕事がなかなか覚えられない部下に対しては、あまり良い感情は持ちにくいものです。普段色々と教えていることだと思いますが、それを聞き流すかのごとく忘れているの...
見せ方1つで大きく変わる!仕事の流れが分かりやすいマニュアルを作るためのポイント\
ビジネスマンの多くは仕事を部下に教えるときや、業務の引き継ぎのときにマニュアルを作成する機会があると思います。相手に業務の流れがわかりやすいマニュアルを作成するにはどのようにす...