仕事の優先順位がつけられない人にオススメする「優先順位づけ」2つのコツ
by rpavich どこの職場にも優先順位がつけられないため、結局期限を守れない、残業ばかり続いてしまうという人は存在するもの。優先順位がつけられない人も苦しいのはもちろ...
仕事の優先順位がつけられない人にオススメする「優先順位づけ」2つのコツ
by rpavich どこの職場にも優先順位がつけられないため、結局期限を守れない、残業ばかり続いてしまうという人は存在するもの。優先順位がつけられない人も苦しいのはもちろ...
【あなたは当てはまっている?】仕事が“できない”人に共通する3つの考え方
by TerryJohnston 同じ職場で同じ仕事をしているはずなのに、気がつけば仕事ができる人とそうでない人に分かれてくる、そんなことはないでしょうか?仕事ができない人...
なぜ必要なのか?「自己裁量権」の大きい職場であっても上司が仕事の指示を出す2つの目的
by Official GDC 業種や職種、会社の理念などによって、自己裁量権の大きい職場とそうでない職場があります。自己裁量権の小さな職場では、上司がそれぞれのスタッフ...
by kozumel 会社には、日々処理しなければならない仕事が山のようにありますが、仕事を効率的に処理していくためには、何が必要なのでしょうか。それは、仕事の優先順位をつ...
「ちょっと意識を変える」ことが大切!仕事が“楽しい”と思えるようにするためのコツ
by Ibrahim Asad's PHotography 皆さんは毎日仕事が楽しいと思いながら、仕事をされているでしょうか?どうせ同じだけ働くなら楽しいに越したことはない...
部下がスムーズに仕事を進めるための「指示の出し方」3つのポイント
by Elvert Barnes 部下がスムーズに仕事を進めて行けるかどうかは、上司の指示の出し方にかかっています。上司の指示の出し方が適切なものであれば、部下はいち早く仕...
by Luke,Ma 上司や部署内のスタッフとのコミュニケーションが、仕事を円滑に進める上で不可欠なことは言うまでもありません。多くの人がその意識をもってコミュニケーション...
仕事の目標を達成するために知っておきたい「コミュニケーション」の重要性
by H4g2 仕事をする上では、ほとんどの場合、何らかの目標を課せられます。目標には、営業ノルマのような、数字で明確に表せられるものもあれば、作業改善・職場コミュニケーシ...
部下に任せた仕事の「進捗状況」を管理するために持つべき意識と取るべき方法
by Luke,Ma 部下に1つの仕事を任せた場合、任せきりにして完成を待つというのは、上司が取るべき方法ではありません。その仕事の進捗状況を随時チェックして、正しいアドバ...
【相手の立場に立って考える】仕事でのコミュニケーションを円滑にするコツ
by chichacha 会社という組織で働くビジネスマンにとって必要不可欠なコミュニケーション能力。仕事を円滑に進めるためにも社内での上司や部下とのコミュニケーションは必...