皆様の中にはこのようなことを相談したい、もしくは仕事でどうしてもこのお客様を契約に持って行きたいので上司と戦略をとりたい等、上司へ面談の依頼をすることがあるかと思います。し...
# 上司
【上司に対するストレスを抑える】挨拶を返さない上司への対処法
私が役職が無い頃に出会った上司が非常に無口な方で、こちらが朝の挨拶から退社する際に挨拶をかけても一向に挨拶を返さない上司がいました。皆様の職場にいらっしゃるかは存じ上げませ...
仕事を行っていけば必ずどこかで休暇を取得しようと考えると思います。休暇を利用して旅行に行ったり、海外へ行って見聞を広めたりと用途は様々かと感じます。しかし、休暇を取得する前...
昨今は上司が部下に良い評価をする際、メールや電話等で済ませてしまう上司も少なくありません。私の見解ですが、これはとても残念なことです。正直、評価する場面はそう多くないからで...
【部下を育てる】報告を最重要視させることで育つ部下を作る指導方法とは
皆様の多くが今後の自身の出世の為、もしくは部下を一人前にするためと言う理由を持って部下の育成に励んでいると思います。しかし、なかなか自身の思うように成長しないのが人間です...
ビジネスシーンでタクシーに乗る機会は少なからずあると思います。そんな時のタクシーのマナーをご存知でしょうか。取引先の方とタクシーを利用したり、上司とタクシーを利用したり、失礼...
会社の新歓とはお酒の席であなたの立ち振る舞いを上司や先輩は何気なく見ているものです。新人社員が主役なのですが、それはあくまでも表向きで有って「気遣い、話し方、行動」等を見て...
上司からの関係を上手く築くために知っておきたいお礼の言葉を使う方法
仕事をする上で、「ありがとうございます。」といったお礼を述べる言葉は、ストレス社会の中では、人間関係の潤滑油になっています。もちろん上司と部下の関係もお礼の言葉一つで変わってい...
日本はうつ病といった精神障害を陥る人が多いです。2008年にはうつ病患者が100万人以上を越えました。誰しもがうつ病に成る可能性があります。「部下の様子が可笑しい...
上司と食事に行った際、上司との会話は緊張してしまったりして中々気軽に話をするということは難しいもの。食事に来ているのに、ここでも仕事の話をするというのは気が引けますし、他人...