by Lars Plougmann マーケティングと組織の関係性を考えるときに重要になるのが「機能別組織」という考え方です。機能別組織という考え方は古くから存在し、様々な組...
by Lars Plougmann マーケティングと組織の関係性を考えるときに重要になるのが「機能別組織」という考え方です。機能別組織という考え方は古くから存在し、様々な組...
休みモードから仕事モードへ切り替えるためにしたい仕事への「準備」
by TANAKA Juuyoh (田中十洋) 長期の休みや、土日休みの後の月曜日など、休みと仕事の切り替えが上手く行かないという悩みを抱えている方も多いのではないでしょう...
LINEスタンプを配布することで得られるマーケティング上のメリット
by BriYYZ 多くの人が利用しているLINEですが、広告やマーケティングにおいても大きなプラットフォームとして機能していると言えるでしょう。ここでは、マーケティングに...
名刺交換の翌日に送るメールで意識すべきこと【今後に繋がる関係性を築くために】
by Kaplan International English 名刺交換はビジネス上の繋がりを作る上で、とても重要です。しかし毎日、多くの人々との名刺交換をしていても、次に...
目標には具体性が大事!3つのシーンから考える目標の定量化の仕方
by nattu 目標を達成するためには、具体的にやるべきことを洗い出し、その中で細かい目標を設定する必要があります。細かい目標を設定するときのポイントが、目標を定量化させ...
by seyed mostafa zamani お祝いのメールは、相手のお祝い事を喜ぶ気持ちを伝えるものです。今までお世話になった身近な人で有るのであれば、とりわけ栄転祝い...
朝礼の発表に対する苦手意識を克服する方法 —— 大切なのは「準備」と「自信」
by Jocey K 朝礼で意見を発表する際には、高い発言力が求められます。と言うのも、朝の時間というのは、多くに人にとって、メールチェックや1日のスケジュール確認、場合に...
部下に「昇進の見送り」を上手に伝える2つの方法【なるべくポジティブに伝える】
by Kumaravel 部下に昇進を見送る事を伝えるのは、上司の仕事とはいえ言い難いものです。最悪の場合は、優秀な部下が転職してしまうかもしれません。そういった事態に陥っ...
社員の士気やモチベーションを高める「朝礼のやり方」2つのテクニック
by francisco.j.gonzalez 朝礼は店舗などでの店員のモチベーションアップ、生産現場での品質管理や業務改善、会社の理念などの再確認など、様々な目的で行われ...
by Ian Sane 部署内のメンバーや上司が昇進したときは、お祝いをするのがマナーです。メッセージだけの場合もあるでしょうが、多くは金品を贈ったり、昇進祝いの会を催すこ...