HOMEビジネス 社長になった人の共通点とは?起業を後押しする『社長プロジェクト』から4社目「株式会社GROWING」が誕生

社長になった人の共通点とは?起業を後押しする『社長プロジェクト』から4社目「株式会社GROWING」が誕生

白井恵里子

2022/05/30(最終更新日:2022/05/30)


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イメージ画像/AdobeStock

「経営者を目指したい!」そう思っていても、具体的に何から始めればよいのか、ビジネスモデルはどのようにしてブラッシュアップすればよいのか、わからずになかなか一歩を踏み出せない若手ビジネスパーソンもいるでしょう。

株式会社C3とネクストレベルホールディングス株式会社が共同で展開している、「経営者になりたい」を後押しする『社長プロジェクト』はご存じでしょうか。

このたび『社長プロジェクト』から4社目となる株式会社GROWINGが設立され、今春より"短期人材派遣のサービス"の提供を開始しました。

起業の実現に向けてサポート『社長プロジェクト』

『社長プロジェクト』では、起業したい人や挑戦したい人に対し、事業・経営の知識やスキルを習得するための数カ月の研修を実施。人材サービス業界を基本とし、起業の実現に向けてサポートします。

人材サービス事業を起業するための資金も出資。学歴や年齢に関係なく、誰でも応募することが可能です。

このプロジェクトは2021年春頃から挑戦者の募集を開始し、同年12月に1社目企業が誕生。今回設立された株式会社GROWINGは4社目となります。

提供:株式会社C3

共通点は「人生を変えたい」「自分の力で稼ぎたい」という思いが強い人

株式会社C3広報担当者によれば、これまで誕生した社長4人の共通点は「人生を変えたい、楽しく仕事がしたい、稼ぎたいという思いが強い人」。

経営者になるためには「常に仕事に対して前向きに取り組める姿勢」が必要になるため、人生のうちの長時間を占める"仕事"に楽しく取り組めていて、かつ「自分の力で稼げるようになりたい」と強い目標を掲げている人が"起業"という夢を掴んでいる傾向にあるそうです。

なかなか一歩を踏み出せない人の"きっかけ"になるかも

今回誕生した株式会社GROWINGは、フリーターや学生を対象に、1日から1カ月間単位の短期人材派遣サービスを提供しています。

代表取締役の小栗慎也さんはプレスリリースにて「初めの1カ月間はテレフォンアポイントを1件も取ることすら出来なかったため私には向いていないと思ったところからのスタートで、本当に社長になれるか分からない中でがむしゃらにやり抜きました」とコメント。

自信が持てないスタートだったにもかかわらず「誰よりも時間をかけて結果を出すこと」にこだわることで、起業が実現できたといいます。

小栗慎也さん

なかなか一歩を踏み出せずにいる人でも「人生を変えたい」と本気で思っていれば、実現に向けてきっと動き出すことができるはず。

『社長プロジェクト』は、現在も挑戦者を募集中。株式会社C3の「お問合せフォーム」より応募することができます。詳細についてはプレスリリースをご確認ください。

出典元:株式会社C3

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