日本初の【サテライトオフィス型雇用支援×就労移行支援】を11/1にオープン
～障害者雇用バンク・エラビバを通じて社会課題に向き合い、より良い社会を目指す～ 【サテライトオフィス型雇用支援×就労移行支援】 障害者雇用におけるリーディングカンパニーのHANDICAP CL...
キャリア開発リリース
提供元：PR TIMES
24年卒の採用充足率は75.8％で、16年卒以降最低。インターンシップ・仕事体験の実施有無で13.3ptの差。 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋芳明）は、...
～パキスタン国における人材育成分野における、ITおよび日本語・日本文化を中心とした高度IT人材の育成と、その日本企業へのマッチング推進に係る取り組みを加速～ グローバル人材派遣・開発会社のPl...
レバレジーズグローバル、和歌山県より「外国人材の雇用に関する専門アドバイザー派遣業務」を受託
和歌山県内企業における外国人材受入れ体制の環境整備を促進 レバレジーズ株式会社は、和歌山県商工観光労働部商工労働政策局労働政策課より「外国人材の雇用に関する専門アドバイザー派遣業務」の受託が決...
港区と共同運営する『MINATO Accelerator2023』の採択企業10社が決定
～インキュベーションプログラムにより、事業成長をサポート～ 株式会社みらいワークス（本社：東京都港区、代表取締役社長 岡本 祥治、以下「当社」）と港区立産業振興センターが2023年7月より開...
成長スタートアップの採用担当者が自社で採用したい「マーケター人材」のレベル・適正年収とは？ ジュニアクラスから経営者クラスまでレベル別で調査を実施
～8割が求めるレベルのマーケター獲得「できている」一方で、約7割が適正年収よりも多く支払っている課題が明らかに～ マーケティングとエンターテインメントを通じてチャレンジャーをサポートするKO...
【週休4日の正社員+20%ルール】スーパーライフワークバランス雇用制度を開始
デザイナーやエンジニアを対象として、週休4日制+就業時間の20%を自由に使える20%ルールが適用されながら働ける社保完備の正社員雇用制度を開始 「プライベート重視で休日の多い働き方をしたいけれ...
【Z世代マーケティング研究会、新たな研究会立ち上げ提案制度をスタート】メンバーが自らの研究テーマを提案し、新しい研究会を立ち上げることができる
研究部会（SNS広告、コンテンツ制作、データ分析、Webサイト改善、生成AIなど）https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000688.000018590.ht...
TWOSTONE&Sons経営体制強化、社外取締役にベクトルの長谷川創氏が就任へ
株式会社TWOSTONE&Sons（所在地：東京都渋谷区、代表取締役CEO：河端保志、代表取締役COO：高原克弥、証券コード：7352、以下 当社）は、経営体制の強化を図るため、2023...
5000人を教えてきた英語コーチ松本先生が「HRカンファレンス2023秋」で講演決定 - 株式会社ポリグロッツ( POLYGLOTS )
AIを活用した英語学習の落とし穴と注意すべき5つのポイント 株式会社ポリグロッツ（本社：東京都新宿区、代表取締役：山口隼也、以下弊社）は、日本の人事部主催オンラインイベント「HRカンファレンス...