デザイナーやエンジニアを対象として、週休4日制+就業時間の20%を自由に使える20%ルールが適用されながら働ける社保完備の正社員雇用制度を開始
「プライベート重視で休日の多い働き方をしたいけれど、正社員としての保証をされたい」「少ない日数なら集中して頑張れる」そんな現代的な働き方を実現するために、コーレはスーパーライフワークバランス雇用制度を導入開始します。
新規事業支援に強いデジタルクリエイティブカンパニーのコーレ株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役：奥脇真人、以下「コーレ」）は、週休4日+20%ルールを適用するスーパーライフワークバランス雇用制度を2024年11月6日に導入開始します。
導入の狙いは、社員のプライベート充実に加えて、業務の高密度化をすることにより、人時生産性を高める狙いがあります。
■スーパーライフワークバランス雇用制度導入の背景
コーレは、新規事業部門やスタートアップ企業を中心としたクライアントに対して、UX/UIデザイン、システム開発、プロモーション支援など、事業開発に伴走するデジタルクリエイティブの受託制作・開発会社です。
これまで様々なクライアントに制作・開発のサービス提供をしてきて、新しいプロジェクトを重ねながら仲間を増やしてきましたが、より多くの仲間と出会うために「働き方の柔軟性と業務の高密度化」に力を入れていくことにしました。
コーレの開発現場においても、生成AIを活用することで開発生産性が2～3倍ほど効率化されており、必ずしも週5日間のフルタイムで働くことが重要ではなくなってきています。業務日数を減らすとしても、スキルや働き方によって、高いパフォーマンスを発揮することができます。
スーパーライフワークバランスによって、週の半分以上をプライベートの時間にすることができます。
社員は今まで有休を使うしかなかった趣味や旅行なども気軽に予定に組み込むことができます。
また、「子供との時間を確保したい」や「腰痛持ちでフルタイムの勤務が大変」といった「スキルはあるのに思うように働けない」といった家庭や健康に懸念のある社員も、仕事と生活を両立させる働き方ができます。
働き方、キャリア、生活様式が多様化している今の時代だからこそ、休みの時間を増やし、業務を高密度化してパフォーマンスを発揮する、メリハリのある働き方をコーレは用意します。
■スーパーライフワークバランス雇用制度の詳細
週休4日制：土日祝日の週休2日制に加え、固定曜日の休日
20%ルール：1日の業務時間の内、20%をスキルの自己研鑽、新しい技術の情報収集、新規事業のアイディエーションに使う時間とします。目の前の仕事に集中するだけではなく、スキルの向上をしたり、世の中の新しい技術に触れたり、制作者・開発者が自ら考えて成長する時間にします。
就業時間：10:00~20:00（9:00~19:00や11:00~21:00なども可能）
各種社会保険完備 （健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
給与：年収400万以上（週休4日制とした場合の給与です。経験やスキルに応じて決定します。）
※試用期間3~6ヶ月（労働条件、待遇に変わりはありません）
■スーパーライフワークバランス雇用制度適用要件
社内の面談・審査により、制度適用可否をします。
既存社員も新しく入社希望をする社員も含めて適用対象となります。
適用可能の基準は以下の要件となり、短い時間でもパフォーマンスを発揮できるデザイナーやエンジニアを対象としています。
IT専門職（UI/UXデザイナー、フロントエンドエンジニア、バックエンドエンジニア、インフラエンジニア、スマートフォンアプリエンジニア、QAエンジニア、ITコンサルタント）
3年以上の実務経験
明るく気持ちの良いコミュニケーション
高いパフォーマンスを発揮できる技術
高いパフォーマンスを発揮できることを証明できる実績やエピソード
■スーパーライフワークバランス雇用制度適用社員募集ページ
入社希望の方は、こちらの採用ページから受け付けています。
https://www.wantedly.com/projects/1505840
■今後の展望
コーレは多様な働き方を実現できる会社として多くのIT人材を受け入れられるよう、柔軟性があり、業務の高密度化を実現する制度を積極的に考案・導入していきます。
社員が気持ちよく働き続けられる環境を用意し、クライアントに対して最高のパフォーマンスでサービスを提供するよう活動し続けて参ります。
■コーレ株式会社について
MAKE NEW SURPRISE（クリエイティブとテクノロジーの力でサプライズを生み出す）を掲げて、UX/UIデザイン、Webデザイン、グラフィックデザイン、映像・動画制作、システム・アプリ開発、ブランディング支援、マーケティング支援など、クリエイティブ領域の全方位支援をしているデジタルクリエイティブカンパニーです。企業へのクリエイティブ支援を中心に、自社のデジタルプロダクトの開発も推進しております。
会社名 ： コーレ株式会社
役員 ： 代表取締役 奥脇真人
設立 ： 2017年5月17日
所在地 ： 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー 18階
URL ： https://co-r-e.net/
■理念浸透ツール「SOMAL」：https://somal.jp/
■デジタルツールライブラリ「bicky」：https://bicky.app/
■感謝でつながるコミュニケーションツール「アリレター」：https://ariletter.co-r-e.net/
「プライベート重視で休日の多い働き方をしたいけれど、正社員としての保証をされたい」「少ない日数なら集中して頑張れる」そんな現代的な働き方を実現するために、コーレはスーパーライフワークバランス雇用制度を導入開始します。
新規事業支援に強いデジタルクリエイティブカンパニーのコーレ株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役：奥脇真人、以下「コーレ」）は、週休4日+20%ルールを適用するスーパーライフワークバランス雇用制度を2024年11月6日に導入開始します。
導入の狙いは、社員のプライベート充実に加えて、業務の高密度化をすることにより、人時生産性を高める狙いがあります。
■スーパーライフワークバランス雇用制度導入の背景
コーレは、新規事業部門やスタートアップ企業を中心としたクライアントに対して、UX/UIデザイン、システム開発、プロモーション支援など、事業開発に伴走するデジタルクリエイティブの受託制作・開発会社です。
これまで様々なクライアントに制作・開発のサービス提供をしてきて、新しいプロジェクトを重ねながら仲間を増やしてきましたが、より多くの仲間と出会うために「働き方の柔軟性と業務の高密度化」に力を入れていくことにしました。
コーレの開発現場においても、生成AIを活用することで開発生産性が2～3倍ほど効率化されており、必ずしも週5日間のフルタイムで働くことが重要ではなくなってきています。業務日数を減らすとしても、スキルや働き方によって、高いパフォーマンスを発揮することができます。
スーパーライフワークバランスによって、週の半分以上をプライベートの時間にすることができます。
社員は今まで有休を使うしかなかった趣味や旅行なども気軽に予定に組み込むことができます。
また、「子供との時間を確保したい」や「腰痛持ちでフルタイムの勤務が大変」といった「スキルはあるのに思うように働けない」といった家庭や健康に懸念のある社員も、仕事と生活を両立させる働き方ができます。
働き方、キャリア、生活様式が多様化している今の時代だからこそ、休みの時間を増やし、業務を高密度化してパフォーマンスを発揮する、メリハリのある働き方をコーレは用意します。
■スーパーライフワークバランス雇用制度の詳細
週休4日制：土日祝日の週休2日制に加え、固定曜日の休日
20%ルール：1日の業務時間の内、20%をスキルの自己研鑽、新しい技術の情報収集、新規事業のアイディエーションに使う時間とします。目の前の仕事に集中するだけではなく、スキルの向上をしたり、世の中の新しい技術に触れたり、制作者・開発者が自ら考えて成長する時間にします。
就業時間：10:00~20:00（9:00~19:00や11:00~21:00なども可能）
各種社会保険完備 （健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
給与：年収400万以上（週休4日制とした場合の給与です。経験やスキルに応じて決定します。）
※試用期間3~6ヶ月（労働条件、待遇に変わりはありません）
■スーパーライフワークバランス雇用制度適用要件
社内の面談・審査により、制度適用可否をします。
既存社員も新しく入社希望をする社員も含めて適用対象となります。
適用可能の基準は以下の要件となり、短い時間でもパフォーマンスを発揮できるデザイナーやエンジニアを対象としています。
IT専門職（UI/UXデザイナー、フロントエンドエンジニア、バックエンドエンジニア、インフラエンジニア、スマートフォンアプリエンジニア、QAエンジニア、ITコンサルタント）
3年以上の実務経験
明るく気持ちの良いコミュニケーション
高いパフォーマンスを発揮できる技術
高いパフォーマンスを発揮できることを証明できる実績やエピソード
■スーパーライフワークバランス雇用制度適用社員募集ページ
入社希望の方は、こちらの採用ページから受け付けています。
https://www.wantedly.com/projects/1505840
■今後の展望
コーレは多様な働き方を実現できる会社として多くのIT人材を受け入れられるよう、柔軟性があり、業務の高密度化を実現する制度を積極的に考案・導入していきます。
社員が気持ちよく働き続けられる環境を用意し、クライアントに対して最高のパフォーマンスでサービスを提供するよう活動し続けて参ります。
■コーレ株式会社について
MAKE NEW SURPRISE（クリエイティブとテクノロジーの力でサプライズを生み出す）を掲げて、UX/UIデザイン、Webデザイン、グラフィックデザイン、映像・動画制作、システム・アプリ開発、ブランディング支援、マーケティング支援など、クリエイティブ領域の全方位支援をしているデジタルクリエイティブカンパニーです。企業へのクリエイティブ支援を中心に、自社のデジタルプロダクトの開発も推進しております。
会社名 ： コーレ株式会社
役員 ： 代表取締役 奥脇真人
設立 ： 2017年5月17日
所在地 ： 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー 18階
URL ： https://co-r-e.net/
■理念浸透ツール「SOMAL」：https://somal.jp/
■デジタルツールライブラリ「bicky」：https://bicky.app/
■感謝でつながるコミュニケーションツール「アリレター」：https://ariletter.co-r-e.net/
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