"人材会社の定義をリデザインする"というビジョンのもと、Z世代の就職・転職支援を手がける株式会社デザイナー（本社：大阪府大阪市 代表：泉澤 恵一朗）は、この度20代のための転職支援サイト「Z世代転職」をリリースしました。
Z世代転職はキャリア面談のお申込みができるだけでなく、転職成功事例の紹介や適性診断サービス、おすすめの職場環境紹介など、転職に役立つノウハウを発信しています。
Z世代転職 ▶ https://z-tenshoku.com/
20代のための転職支援サイト「Z世代転職」
入社して３年以内に離職する人の割合は約30％。
近年では副業の解禁や人生100年時代による就労期間の長期化で、入社後３年以内の離職率は増加傾向にあり」、さらには短期化も進んでいます。
わずか数ヶ月で退職する新卒も数多くいることから、「20代はすぐに辞めてしまう」と思われがちです。
しかし、短期退職したZ世代の多くはそれでも「働きたい」「社会に貢献したい」「仲間と何かを成し遂げたい」という意志があります。
短期退職の要因の多くは企業とZ世代のミスマッチであり、この短期離職は両者にとってデメリットです。
「Z世代転職」はそんなミスマッチを防ぎ、Z世代を適切な企業とマッチングさせ、新たな雇用を生み出すことを目指しています。
Z世代転職 ▶ https://z-tenshoku.com/
転職に役立つノウハウも発信
Z世代転職では、適性診断記事や転職成功事例なども発信しています。
カウンセリングはLINEから気軽にお申込みでき、株式会社デザイナーのプロのキャリアアドバイザーたちがお話を聞かせていただきます。
「転職を考えている」「今後のキャリアに悩んでいる」「自分に向いてる仕事が分からない」
そんなZ世代の方々に、ぜひご利用いただきたいサービスです。
今後もZ世代転職では、企業とZ世代の最適な採用のマッチングを生み出してまいります。
会社概要
会社名 ：株式会社デザイナー
代表者 ：泉澤 恵一朗
所在地 ：〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1-60 なんばスカイオ27F
設立 ：2020年1月
事業内容：人材紹介、起業支援・事業開発支援、採用支援、採用ブランディング
会社HP ：https://designer.co.jp/
20代のための転職支援サイト「Z世代転職」
入社して３年以内に離職する人の割合は約30％。
近年では副業の解禁や人生100年時代による就労期間の長期化で、入社後３年以内の離職率は増加傾向にあり」、さらには短期化も進んでいます。
わずか数ヶ月で退職する新卒も数多くいることから、「20代はすぐに辞めてしまう」と思われがちです。
しかし、短期退職したZ世代の多くはそれでも「働きたい」「社会に貢献したい」「仲間と何かを成し遂げたい」という意志があります。
短期退職の要因の多くは企業とZ世代のミスマッチであり、この短期離職は両者にとってデメリットです。
「Z世代転職」はそんなミスマッチを防ぎ、Z世代を適切な企業とマッチングさせ、新たな雇用を生み出すことを目指しています。
Z世代転職 ▶ https://z-tenshoku.com/
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カウンセリングはLINEから気軽にお申込みでき、株式会社デザイナーのプロのキャリアアドバイザーたちがお話を聞かせていただきます。
「転職を考えている」「今後のキャリアに悩んでいる」「自分に向いてる仕事が分からない」
そんなZ世代の方々に、ぜひご利用いただきたいサービスです。
今後もZ世代転職では、企業とZ世代の最適な採用のマッチングを生み出してまいります。
会社概要
会社名 ：株式会社デザイナー
代表者 ：泉澤 恵一朗
所在地 ：〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1-60 なんばスカイオ27F
設立 ：2020年1月
事業内容：人材紹介、起業支援・事業開発支援、採用支援、採用ブランディング
会社HP ：https://designer.co.jp/
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