株式会社pamxy『SNS採用プラン』の提供を開始

～総フォロワー数170万越え企業がSNS採用を支援～

フォロワー数118万人のYouTubeアカウント『あるごめとりい』をはじめ、多くの自社SNSアカウントを運用する株式会社pamxyが、『SNS採用プラン』の提供を開始いたしました。SNS採用の導入を検討している企業の、SNSの運営や採用活動にまつわる課題の解決を支援いたします。


■ pamxyのSNSマーケティング支援実績

SNSマーケティング YouTube実績


○AKS Therapy Studio 様｜チャンネル登録者　3,500人→36.7万人
運用半月で登録者18,500人超 制作した動画一本の再生数580万回超

○キープレイヤーズ 様｜チャンネル登録者　500人→1.28万人
制作した動画の累計再生数80万回超 支援開始から登録者1万人超

○マイプロテイン 様｜チャンネル登録者5,500人→2.72万人
動画再生率昨年比460% 運用半月で登録者181%増

SNSマーケティング TikTok実績


○株式会社ジンジブ 様
動画再生回数100万回超え3本 総いいね数約30万 フォロワー数0人→7,500人

○THL専門学校 様
Z世代向け160万再生/1ヶ月



【就職活動ツールとして重要が高まるSNS】
SNSの利用は若者を中心に生活の一部として浸透しており、大学生においては約98%が利用しています。さらに、就職活動ツールとしても需要が高まる中で、SNS採用の導入を検討する企業も少なくありません。
しかしながら、SNS採用もSNSマーケティング同様に、戦略がなければ期待する効果は得られません。具体的には、自社に合ったSNSの選定をはじめ、人材獲得につながる導線設計などが必要です。

【効率的なSNS採用を実現する特化プランの提供】
弊社では、SNS採用の導入を検討する企業に向けて、「SNS採用特化プラン」の提供を開始いたしました。本プランは、SNS選定やコンテンツ考案といった運営サポートはもちろん、採用のミスマッチやリソース不足といった、課題の解決などもサポートいたします。
弊社では、自社YouTubeチャンネル『あるごめとりい』を、3年で登録者100万人までに達成させた実績があり、実際にSNSを使用した採用も積極的に実施しています。ぜひ、貴社の採用活動にお役立てください。

【SNS採用をマニュアル化した記事の公開】
弊社では、SNS採用特化プランを提供するにあたり、現在SNS採用に関する記事を公開しています。下記は公開している記事内容の一部です。



経験から培ったノウハウをもとにSNS採用をマニュアル化し、実践的な内容を記事にまとめましたので、ぜひあわせてご覧ください。

記事の閲覧はこちら


https://pamxy.co.jp/marke-driven/sns-marketing/sns-recruitment/
https://pamxy.co.jp/marke-driven/sns-marketing/sns-recruitment-success-stories/
https://pamxy.co.jp/marke-driven/sns-marketing/instagram/instagram-recruitment/
https://pamxy.co.jp/marke-driven/sns-marketing/instagram/instagram-recruitment-success-stories/
https://pamxy.co.jp/marke-driven/sns-marketing/youtube/youtube-recruitment/
https://pamxy.co.jp/marke-driven/sns-marketing/youtube/youtube-new-graduate-recruitment/

株式会社pamxyについて


会社名：株式会社pamxy
代表者：代表取締役CEO　西江健司
本社所在地：東京都港区北青山一丁目3番1号　アールキューブ青山3階
設立日：2019年9月27日
事業内容：IP事業、マーケティング事業、コマース事業
公式HP：https://pamxy.co.jp/

本件に関するお問い合わせは下記メールアドレスまでお寄せください。
メールアドレス：marketing@pamxy.co.jp