株式会社ローンディール（東京都港区、代表取締役社長：原田 未来）が提供する、３ヶ月の間業務時間の20％程度をベンチャー企業での仕事に充てる研修プログラム「side project」。今年６月にスタートした第１期では大企業５社が導入し現在34名の参加者がスタートアップでのプロジェクトに参画していますが、９月スタートの第２期では大企業８社の導入が決定しました。
2023年第２期の参加企業
今回、計８社が本プログラムに参画し、うち６社が新規導入となりました
＜新規導入＞
・株式会社IHI（本社：東京都江東区、代表取締役社長：井手 博）
・JCOM株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：岩木 陽一）
・株式会社テレビ朝日（本社：東京都港区、代表取締役社長：篠塚 浩）
・日本特殊陶業株式会社（本社：愛知県名古屋市、代表取締役社長：川合 尊）
・株式会社日立産業制御ソリューションズ（本社：東京都台東区、取締役社長：今井 泰樹）
＜継続導入＞
・KDDI株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長CEO：高橋 誠） ※継続導入
・日本郵便株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：千田 哲也）※継続導入
※社名50音順
-
今後のプログラムの流れ
現在、８社から69名がプログラムに参加をしています。参加者は2023年９月に参加企業合同でのキャリア開発を含む事前研修を終え、10月よりベンチャーとの面談をスタートします。ベンチャーと業務内容の合意に至った参加者は、業務時間の「20%」を活用し、2023年12月～2024年2月の３ヶ月間、ベンチャー企業においてプログラムに参画します。
株式会社ローンディールは、今後も「side project」を通じて、大企業とベンチャー企業の間での人材の流動化を促進し、より多くの人が境界を超えて挑戦できる社会の実現を目指します。
３期参加企業募集のお知らせ
現在、2024年５月～2024年７月の３ヶ月間で参画される企業を募集しております。
まずはお気軽にお問い合わせください。
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
▼お問合せ先
side projectの詳細について https://loandeal.jp/sideproject-inquiry
side projectのHP https://sideproject.jp/
取材のお問い合わせ press@loandeal.jp
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
10/12、11/29 関連イベントのお知らせ
本プログラムの仕組みについてご説明する、オンラインセミナーを直近で２回開催予定です。
単にベンチャー企業での業務を経験するだけでなく、プロジェクト参画前に自分自身のWILLやCANの棚卸しを行い言語化する内省プログラム、ベンチャー企業に参画する機会を自分で獲得するというマッチングプロセスを経ることで、キャリア自律を強く促すプログラム設計となっています。プログラムの導入検討に限らず、自社のキャリア自律促進の際にも参考になる情報をお届けいたします。
●開催概要
日 時：2023年10月12日（木）9:00~9:45 および11月29日（水）9:00~9:45
場 所：オンライン開催。zoomでの配信を予定
参加費：無料
●お申し込み：
10月12日 https://loandeal231012.peatix.com/
11月29日 https://peatix.com/event/3728094/
【参考】
株式会社ローンディールについて
企業間レンタル移籍プラットフォームを提供。「レンタル移籍」は、大企業人材が一定期間ベンチャー企業で働く仕組みであり、イノベーション人材・次世代リーダー育成に取り組む大企業と、事業開発力を強化したいベンチャー企業のマッチングによって実現します。
2015年9月にサービスを開始し、2023年9月現在、導入企業として東芝・経済産業省・野村證券など大企業73社272名、ベンチャー企業120社以上の実績があります。オープンイノベーションの仕掛けとしても注目され、2019年に内閣府が主催する第一回日本オープンイノベーション大賞において「選考委員会特別賞」を受賞。
その他、発想力を鍛えるリアルケーススタディ「outsight（アウトサイト）」、業務時間の「20%」を活用しキャリア自律を促進する新プログラム「side project」、個人を対象にしたプロジェクト立ち上げ支援プログラム「4th place lab」などを展開。
・LoanDEAL https://loandeal.jp/
・side project https://sideproject.jp/
・outsight https://outsight.jp/
・4th place lab https://4thplace-lab.jp/
2023年第２期の参加企業
今回、計８社が本プログラムに参画し、うち６社が新規導入となりました
＜新規導入＞
・株式会社IHI（本社：東京都江東区、代表取締役社長：井手 博）
・JCOM株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：岩木 陽一）
・株式会社テレビ朝日（本社：東京都港区、代表取締役社長：篠塚 浩）
・日本特殊陶業株式会社（本社：愛知県名古屋市、代表取締役社長：川合 尊）
・株式会社日立産業制御ソリューションズ（本社：東京都台東区、取締役社長：今井 泰樹）
＜継続導入＞
・KDDI株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長CEO：高橋 誠） ※継続導入
・日本郵便株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：千田 哲也）※継続導入
※社名50音順
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今後のプログラムの流れ
現在、８社から69名がプログラムに参加をしています。参加者は2023年９月に参加企業合同でのキャリア開発を含む事前研修を終え、10月よりベンチャーとの面談をスタートします。ベンチャーと業務内容の合意に至った参加者は、業務時間の「20%」を活用し、2023年12月～2024年2月の３ヶ月間、ベンチャー企業においてプログラムに参画します。
株式会社ローンディールは、今後も「side project」を通じて、大企業とベンチャー企業の間での人材の流動化を促進し、より多くの人が境界を超えて挑戦できる社会の実現を目指します。
３期参加企業募集のお知らせ
現在、2024年５月～2024年７月の３ヶ月間で参画される企業を募集しております。
まずはお気軽にお問い合わせください。
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▼お問合せ先
side projectの詳細について https://loandeal.jp/sideproject-inquiry
side projectのHP https://sideproject.jp/
取材のお問い合わせ press@loandeal.jp
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10/12、11/29 関連イベントのお知らせ
本プログラムの仕組みについてご説明する、オンラインセミナーを直近で２回開催予定です。
単にベンチャー企業での業務を経験するだけでなく、プロジェクト参画前に自分自身のWILLやCANの棚卸しを行い言語化する内省プログラム、ベンチャー企業に参画する機会を自分で獲得するというマッチングプロセスを経ることで、キャリア自律を強く促すプログラム設計となっています。プログラムの導入検討に限らず、自社のキャリア自律促進の際にも参考になる情報をお届けいたします。
●開催概要
日 時：2023年10月12日（木）9:00~9:45 および11月29日（水）9:00~9:45
場 所：オンライン開催。zoomでの配信を予定
参加費：無料
●お申し込み：
10月12日 https://loandeal231012.peatix.com/
11月29日 https://peatix.com/event/3728094/
【参考】
株式会社ローンディールについて
企業間レンタル移籍プラットフォームを提供。「レンタル移籍」は、大企業人材が一定期間ベンチャー企業で働く仕組みであり、イノベーション人材・次世代リーダー育成に取り組む大企業と、事業開発力を強化したいベンチャー企業のマッチングによって実現します。
2015年9月にサービスを開始し、2023年9月現在、導入企業として東芝・経済産業省・野村證券など大企業73社272名、ベンチャー企業120社以上の実績があります。オープンイノベーションの仕掛けとしても注目され、2019年に内閣府が主催する第一回日本オープンイノベーション大賞において「選考委員会特別賞」を受賞。
その他、発想力を鍛えるリアルケーススタディ「outsight（アウトサイト）」、業務時間の「20%」を活用しキャリア自律を促進する新プログラム「side project」、個人を対象にしたプロジェクト立ち上げ支援プログラム「4th place lab」などを展開。
・LoanDEAL https://loandeal.jp/
・side project https://sideproject.jp/
・outsight https://outsight.jp/
・4th place lab https://4thplace-lab.jp/
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