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無料で学び放題の資格学習プラットフォーム「第一種 衛生管理者試験 過去問研究所 @Candyz」サービス提供を開始 株式会社 学研ホールディングス（東京・品川／代表取締役社長：宮原博昭）のグル...
キャリア開発リリース
提供元：PR TIMES
M&A BASE、「サーチファンドで変わる、未来を築くサーチャーの役割と魅力」をテーマに4/22（月）19:00 ～ 無料ウェビナー開催
～サーチャーとして活動をする元スタートアップ経営＆BAKEのCOOである春山氏が、サーチ活動のリアルを語る～ M&A BASE株式会社（所在地：東京都港区、代表取締役：小島 直広）は、...
経産省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に女性リーダー層向けリスキリングプログラムが採択、募集開始
～「新たな女性リーダー像×大学関連スタートアップ企業」で社会にインパクトを！～ 女性の多様な働き方への支援を通じて、すべての人の自分らしい人生を応援する人材サービス企業株式会社Waris(所...
【介護施設運営者向けWebセミナー】ほとんど人が辞めない介護施設が語る「望まれない退職を減らす」手法とは
2024.3.29（金）17:00～18:00 オンライン開催 介護施設向けに、ケアの質向上と施設運営の持続可能性を高めるDX支援サービスを提供するドクターメイト株式会社（本社：東京都中央区、...
マイナビ、「2025年卒 学生就職モニター調査 2月の活動状況」を発表
就職活動が厳しくなると思う学生が2年ぶりに増加し3割超に。理由は「採用選考が早期化しているから」が最多 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋芳明）は、2025...
【職場における外国人活用とコミュニケーションに関する実態調査】
外国人活用の目的は「人手不足の解消」が4割でトップ。一方で、外国人と一緒に働いたことのある人の3割が「職場の多様性を感じられた」と回答。8割弱が今後も一緒に働きたいと前向きに考えている 人材総...
建設業界に迫る「2024年問題」「建設業界のデジタル化」関連求人、2018年比で5.52倍に増加 建設とITを融合した「建設テック」求人は2018年比7.80倍と急増
デジタル化の兆しと課題。広まりつつある「場所・時間」に縛られない働き方 株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：北村 吉弘、以下リクルート）は、「建設業界のデジタル化」に関...
2024年の昇給、企業よりも従業員の方が悲観的 外資系人材紹介会社ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社（本社：港区、マネージング・ディレクター：グラント・トレンズ、以下ヘ...
「社会人のマナーに関する調査」の結果を発表。新入社員は「堅苦しい・古い」、先輩・上司は「必要不可欠」と、マナーのイメージにギャップか
新入社員が身につけたい、先輩・上司が新入社員に直してほしいマナーTOPはどちらも「挨拶」「言葉遣い」新入社員のマナーを指摘・指導することに難しさを感じている先輩・上司は半数以上。 企業における...
初任給引き上げで企業への志望度が上がる、7割超え。エントリー企業は雰囲気重視、8割超え。＜2025年卒ブンナビ学生調査(2024年3月上旬)＞
◆中小企業の採用情報を「知りたい」昨対比減◆学生の考える社風＝雰囲気◆職場の価値観・イメージ◆「内定承諾したら必ず入社しなければならない」と考える層、昨対比大幅増◆初任給を引き上げると、企業への...