能力不足では解雇されない?能力不足によって解雇をされる時の理由
by pgpdesign (paul) 使用者(企業)が労働者を解雇する理由の一つとして、能力不足があります。能力不足とは、労働者が本来使用者(企業)に対して提供するはず...
Tobayashi
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辛いのはあなただけ?仕事の業務量が多すぎると感じた時に取るべき2つの行動
by Rodrigo_Soldon 仕事の業務量が多すぎて、手詰まりになってしまいがちになるという人はいないでしょうか。誰にも相談できずに毎日残業をしたり、業務が多すぎて仕...
辛さと「向き合う」ことが必要!仕事に悩んだときまず実行してみるべき3つの行動
by dice-kt どんな仕事でも、決して楽しいことばかりではありません。仕事が辛いと感じる事は、当然ながら誰にでもあることです。仕事の辛さの原因は様々ですが、多くの場合...
1人1人がリーダー!メンバー全員がリーダーシップを持つことの必要性
by ajari 職場には、どのような形であれリーダーとしての役割を持った人がいます。リーダーはリーダーシップをとって、チームやプロジェクトの取りまとめを行っていますが、リ...
ゆるキャラマーケティングから学ぶ!ヒットする「話題の作り方」のポイント
by faungg's photo くまモン・ふなっしー・ひこにゃんなどを代表するように、2013年頃からゆるキャラブームが続いています。このゆるキャラは、地方活性化や商品...
by taka_suzuki レッドブルというエナジードリンクは、若者を中心として既に多くの人々に愛される飲料となっています。このレッドブルのマーケティング戦略は、非常にユ...
トレンド好きにはたまらない!マーケティング職がやりがいを持って仕事をする理由
by tablexxnx マーケティングを専門として仕事をしている人はたくさんいます。マーケティングとは、市場調査から戦略策定やデータ分析など幅広く、それぞれのセグメントご...
新人は仕事が頑張れないわけではない!新人に対するコーチングのヒント
by ajari 近頃の若者は…という言葉を耳にする機会がよくあります。100年前にも言われていた「近頃の若者」という言葉ですが、人は自らの成長に伴って、つい自分も何年か前...
by stevendepolo 現在は日本各地にコンビニがあり、国内出張であればあまり不便なことを感じなくなった人も多いのではないでしょうか。ただ、国内でも長期に及ぶホテル...
変化するリーダーシップのカタチ!新しいリーダーに求められる能力
by Juan Antonio Capó 「その集団の中で最も知識がある」「人懐っこくて仲間を作るのがうまい」「気が利く」このような特徴をもった人は自分の周りにいるでしょう...