1人で悩んでも解決しない!上司に相談を持ちかける際に気を付けたいポイント\
仕事での悩みを抱えてしまった時に心強い味方になってくれるのが上司です。仕事の経験が豊富な上司であれば、悩みを解決してくれることもあるでしょう。ここでは、上司に悩みを相談する時に...
1人で悩んでも解決しない!上司に相談を持ちかける際に気を付けたいポイント\
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\"原因追及\"や\"真相究明\"は時間の無駄!部下の仕事を辞める理由に「嘘」を感じた時の対応方法
マネジメントスタッフになると、時には部下から「仕事を辞める」という報告を受けることもあるでしょう。部下からの退職願いは、上司にとってショックなことです。 仕事...
\"感謝\"と\"労い\"を忘れない!部下から好かれる上司に共通する3つの習慣
自分がマネジメントするセクションのチーム力を高め、よりより成果を上げるためには、「部下から好かれる上司」を目指さなければなりません。いかに有能なメンバーが揃っていても、メンバーた...
上司の出産祝いには何を渡せば良い?「出産祝い」で失敗しないための心得
by iandeth いつもお世話になっている上司にお子さんが誕生した際には出産のお祝いを考えると思います。しかし、どういったものが良いのでしょうか?特に独身の人は何がいい...
金額はいくらがベストなの?部下へ「ご祝儀」を送る際のマナーと注意点
by GU / 古天熱 管理職に昇進して部下を持つようになると、頭が痛いのがご祝儀に関する問題です。出費がかさんで懐が軽くなってしまうのも問題ですが、何よりの問題がご祝儀に...
最高の\"ポテンシャル\"を発揮させる!チームのマネージャー職に求められる具体的な仕事内容
by bortescristian チームが最高のポテンシャルを発揮して活動するためには、優秀なマネージャーが必要です。優秀なマネージャーに率いられるチームは、最高のコンデ...
ダメな部下は当てはまる!?上司が認識する「使えない部下」が持つ特徴
上司がいるビジネスマンは、上司から良い評価をもらい、円滑なコミュニケーションを図る必要があると言えるでしょう。使えない部下だと思われないためにも、自分がどのように仕事をしているの...
花はあげないほうがいい?部下が入院したときの正しいお見舞いの鉄則
by Yuya Tamai 部下が入院したと知ったとき、できるだけ早く病院へ駆けつけてお見舞いするのは、上司としての大切な仕事の1つです。仕事というだけでなく、人間として当...
大変だからこそ大きな\"やりがい\"も!?会社のマネージャー職が担うべき役割
by Salvador Moreira 会社の経営陣と現場をつなぐ重要な役職がマネージャー職です。マネージャー職は単なる中間管理職ではなく、より良い仕事をするために現場を指...
全員が同じ方向を向くための調整役!小さい組織でマネージャーに求められている役割
by chantrybee 小さい組織だと、指示や判断をするだけの人がマネージャーでは仕事が回りません。そのような組織では、プレイングマネージャーのように、指示や判断はもと...