仕事のムダをなくせ!限られた時間を有効に使うプロセスの考え方
by dhilung 時間というのは、誰にでも平等なものです。しかし、限られた時間の中でもきっちりと結果を出す人もいます。彼らの特徴は、仕事のプロセスを上手に考えられること...
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結果と過程のどちらを重視すべき?社員からの不平不満を出さないための人事考課
by Gusjer 仕事の評価をするときに、結果と過程のどちらを評価するのか。これはなかなか頭の痛い難問です。結果と過程の両方とも仕事には欠かせない要素ですが、どちらかを重...
現状を認識して自分を高める!3つの成長段階から考える仕事で伸びる方法
by photophilde より質の高い仕事をするためには、仕事を通じて成長していかなくてはいけません。成長が無くては新たな仕事に対する取り組みも生まれず、いつまでも同じ...