育児はスポーツ!? 「イクジ（育児）アスロン」をパーソルグループ社内部活「男性育休推進部」が開催、男性育休取得率100％へ風土づくりを後押し
国内およびアジアパシフィックエリアで総合人材サービスを提供するパーソルホールディングス株式会社（以下、パーソル）は、2023年から「男性育休取得促進」に取り組んでいます。 いまだ上司や同僚...
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管理職への教育を徹底・男性従業員の長期育休取得率50％超を実現したナリス化粧品の取り組み
化粧品・健康食品などの販売、エステティック事業を展開する株式会社ナリス化粧品は、2023年度の男性社員の長期（3カ月以上）育休取得率が前年比で10ポイント以上増加し、半数を超える56％に達したこ...
「ひげ」の身だしなみ基準を緩和＆男性育休取得率100％を宣言【食品スーパー・ベルク】
株式会社ベルクは2024年2月、身だしなみ「ひげ」の基準を緩和しました。さらに、男性従業員の育休取得率100％を目指すことを宣言。従業員の多様性やワークライフバランスの観点から、より自分らしく働...
Indeed上のデータから見る求人情報での「育休アピール」の現状。最も育休がアピールされているのはあの県だった！気になる育児休業法改正の影響も
Indeed Japan株式会社のHiring Lab エコノミストの青木雄介です。 2023年4月より従業員が1,000人を超える企業が男性労働者の育児休業などの取得状況を年1回公表する...
産休はいつから？知っておきたい育休との違い・期間・給料や手当・計算方法
「出産をするときには産休を取りたい」と思っていても、制度について詳しく知らない方が多いのではないでしょうか。 そこで本記事では、産休を取るタイミングや期間、給料・手当、注意事項、流れまで、...
【2018年版：育休マニュアル】育児休業給付金の計算法＆退職の流れなど徹底解説！
共働きが増加しているといわれている近年、「育休」の取得を検討している人も多いだろう。 本記事では、そんな育休の取り方や...
意欲的な働くママが増加中。育休中に勉強や資格取得をする彼女たちの狙いとは
出典：www.flickr.com 女性にとって妊娠や出産は人生のライフイベントです。一昔前であれば妊娠を機に仕事を辞め...
約9割のスウェーデン男性が育休取得！個人の働きやすさを追求するスウェーデンの働き方
今、日本では国全体で女性の社会進出や男性の育児参加を推進しており、企業もワークライフバランスを高めるために様々な取り組みをしています。とは言え、まだまだワークライフバランスは十分...