（ページ3）マネージャー - U-NOTE[ユーノート] - 仕事を楽しく、毎日をかっこ良く。 -

by flatworldsedge 　企業のマネージャー職につくということは、当然のことながらそこには「責任」がついて回ります。そのため、「給料は上がらないで責任だけ取らされ...

2014/04/03

by The U.S. Army 　企業のマネージャー職の人は、組織をマネジメントしていくにあたり、平等性、優れたコミュニケーションスキル、責任能力が必要になります。組織をま...

2014/04/02

by ramnath bhat 　組織を円滑に運営するためにはマネージャーによるチーム体制が最も効率的だとされています。命令系統がトップと部下の一本のラインしかないと、トップ...

2014/03/31

by Hyougushi 　会社で仕事をしていると「マネジメントが大切だ」などということを、言われている人も多いかもしれません。そもそもマネジメントとはなんでしょうか。 ...

2014/03/29

by Peggy2012CREATIVELENZ 　企業や行政機関の経営運営活動の主軸となるのが、マネジメントサイクル理論です。項目過程の頭文字をとってP・D・C・A（ピー・...

2014/03/14

　組織をマネジメントする管理者の役割には、非常に大きな意味があります。企業の管理上の観点から、職位のピラミッド構造が形成されているわけですが、管理者が管理者として機能した時にはじめ...

2014/03/12

　マネジメント能力は、チームのマネージャーやリーダーならば誰しも身に付けておかなければいけない能力です。必要となるマネジメント能力は業種や職種によっても多岐にわたり、一概にこれと...

2014/03/04

　組織のマネージャーは実に多くのことを見なくてはいけなく、そこから状況に応じて適切なマネジメントをしていかなければいけない役職です。マネージャーになるためには、様々な資質が必要とな...

2014/03/01

by jurvetson 　昨今、チームをいくつも組織してビジネスを進めることは、どんな職場でも普通に見られる光景です。ベーシックなチーム編成は１人のマネージャー...

2014/01/28

　会社で行う仕事のほとんどは個人ではなくチームで行うことでしょう。その際、チームのメンバーが最大限力を発揮できる人数は一体何人なのでしょうか？ 2つのピザが賄える人数（5名〜8...

2014/01/22

# マネージャー