仕事での評価が60点の人へ!「詰めの甘さ」の原因とその対策法
by Luke,Ma 仕事をする上で上司や先輩に詰めが甘いと言われた事はありませんか。仕事の出来が60点の状態と言えるでしょう。しかし、だからと言ってOKなのではなく、大事...
仕事での評価が60点の人へ!「詰めの甘さ」の原因とその対策法
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固定観念を取っ払え!仕事でなんでも決めつける人の2つの心理的原因
by Hyougushi どの職場にも、なんでもかんでも決めつける人というのはいると思います。そういう人は決めつけで行動を起こしてしまうので、周りから自分勝手な人と思われた...
なぜ思考力は低下してしまうのか?その原因は自分の「仕事の仕方」にあった
by Grand Canyon NPS ダラダラと何の考えもないまま、同じような仕事ぶりで同じようなミスをしていても、意味がありません。仕事中には思考力を発揮して、生産性の...
「走る」ことで頭の空気を入れ替える!仕事に行きたくないことが原因で眠れない人がすべきこと\
by Tambako the Jaguar 仕事がで何かトラブルを抱えていて、上手く寝付けないといった経験がある人は多いのではないでしょうか。就寝前は様々なことを考えてし...
by xiu×5 ビジネスにおいて、その場その場で判断をくださなければならない機会は多くあります。しかし、ビジネスマンの誰もが良い判断を下す事が出来るとは限りません。ここで...
あなたの疲労はどっちのタイプ?原因別で見る仕事で疲労が溜まってしまう原因と対策
by Grand Parc - Bordeaux, France 「しっかり休息は取っているはずなのに身体がだるい」「病気に掛かっているわけではないのに疲れが取れない」と、...
他人のせいにしてませんか?「人望がない…」という悩みの原因は8割方\"自分\"にある!
by 20after4 人望がない人というのは、たいてい自分が悪いもの。しかし、自分が悪いという自覚がないため、余計に人望をなくすという負のスパイラルに陥っていることが多い...
失敗を認められないから成長も出来ない!?完璧主義者になる心理的原因
by uffizi.chu どれほど重要度の低いものに対しても自分なりの理想像を追い求める、いわゆる完璧主義の人がいます。たとえそれが仕事であっても娯楽であっても、常に追い...
by kennymatic 他の社員と比べてやる気がないわけでも、能力が著しく低いわけでもないにも関わらず会社や上司からの評価が低い、と悩んでいる方はとても多く見られます。...
ミスは\"偶然\"ではなく\"起こるべくして起こる\"!「ヒューマンエラー」が起きた原因を追求する方法
by taberandrew ヒューマンエラーを起こしてしまった際は、同じことを繰り返さないように対策を立てることになりますが、そのためには原因の追求が不可欠です。ここでは...