近年の組織におけるマネジメントは、人の力と人の育成に比重が置かれている傾向が見られます。以前の考え方としては、物やお金を重視していた傾向がありましたが、人が全てを生み出すものと考...
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最近では社内SNSを導入している企業も増えてきています。情報交換や進捗状況の確認、社内のコミュニケーションなど、使い方さえ誤らなければかなり有効です。そこで今回は、社内SNSを活...
ソーシャルメディアで企業がマーケティングを行う際に起こりうる課題と対処法
by gailjadehamilton ソーシャルメディアを活用する企業が増えていますが、同時に失敗してしまうケースや、場合によっては企業の評判を落としてしまうようなケース...
大人数の職場でよく起こりがちなメンバーをマネジメントする際の課題と注意点
職場で起きる問題点は組織の規模によって大きく異なります。小規模の組織では問題にならないことが、大人数の組織になった途端に問題に変わることも多いのです。ここでは、そんな課題に対して...
顧客との信頼関係を強くする!営業マンが知っておくべき潜在的な課題を抽出する方法
営業の仕事は顧客の課題を解決することです。しかし、顧客との関係の劣化、売上不振、新規企画の獲得困難など問題を抱えている営業担当者も少なくないでしょう。その原因は、マーケ...
営業には整理しなければならないことが山ほどあります。そんな中でも、課題の整理というのははっきり目に見えて行える作業ではないのでやり方というものを知っておかない...
営業マンが顧客の持っている課題を整理するためにまずしなければいけないこと
営業マンは顧客の課題を解決することがとても大切な仕事です。そのためには課題の整理が求められますが、その前にしなければいけないことがあります。今回はそのことについてご紹介します。 ...
営業マンがクライアントの課題を漏れなくヒアリングするためのポイント\
営業マンにとってクライアントの課題を解決するためにきちんとヒアリングを行うことは重要です。しかし相手からなにか聞き出すということは言葉でいうよりも難しいもの。今回はクライアントか...
部下とのコミュニケーションに課題を感じている人が実践するべき方法
会社と言う組織に入っていれば必ずと言っていいほど上司でも部下でも同じく円滑なコミュニケーションを求められます。上司であればこちらから話しかければ良いが、部下とのコミュニケー...
部下の育成に関する課題について考えてみました。私は以前に部下の育成に関わっていました。そんな中でどうしたらよかったのかとよく考えます。その部下とはいい関係を作れませんでした...