# 目標
達成率はわずか8%という年始目標を確実に遂行したい人向けセミナーが全国4都市で開催
アチーブメント株式会社は2020年1月、全国4都市（東京・名古屋・大阪・福岡）で「超」達成力セミナー2020を開催する。同...
【テンプレート付き】大谷翔平も実践した「マンダラチャート」の使い方・書き方3ステップ
北海道日本ハムファイターズから米メジャーリーグのロサンゼルス・エンゼルスへと渡り、移籍後も華々しい活躍をみせる大谷翔平選手。 そんな大谷翔平選手の怪物的な野球センスを培ったのがマンダラチャ...
今年の振り返り、今年のうちに！ビジネスパーソンなら1年を振り返って新年の目標を立てよう
今年も終わりが近づきつつあるが、あなたの今年1年はどうだっただろうか？ 1年を振り返ることで、来年に目指すべきビジョンが明確になり、モチベーション向上にも繋がる。 そこで、今回は1年を振...
「目標･方針･目的」の違いとは？今さら聞けない「目標･方針」の意味と違いを解説
ビジネスシーンでよく耳にする「目標・方針・目的」といった言葉。それぞれ異なる意味を持っていますが、その違いを明確に説明するのは意外と難しいもの。「目標・方針」の意味や「目的」との違いを、具体例を...
英語が苦手な社会人におすすめ！英語嫌いを克服するための5つの勉強法
社会人の必須スキルとなりつつある「英語」。英語の必要性を感じつつも、英語に対する苦手意識をなくせない人もいるのではないだ...
目標達成のカギ「KPI」！正しいKPI設定・KPI分析のやり方を解説
目標設定の際に使われる「KPI」「KGI」などという言葉。 言葉を目にしたことがあっても「KPI、KGIの設定方法」や「チーム目標が正しいかどうか確かめるKPI分析の方法」などは知らないとい...
仕事がつまらないのは目標がないから！ ビジネスマンが1日の明確な目標を立てるためにすべきこと
by Nicholas_T 毎日、あなたはどのような目標を持って仕事をしていますか？ 1日の目標をしっかりと立てないと、作業のモチベーションや効率に大きな影響が出ます。ここでは、目標がない...
キャリアアップを目指すビジネスマン押さえておくべき「目標の決め方」のポイント
by A Guy Taking Pictures ビジネスマンとして個人的な目標を決める時、その決め方は立場により人それぞれでしょう。 事業を行っている人は、年商や収入を目標とするかも...
3年離職率は3割強、新入社員を3年育てるには1,500万円：新人を辞めさせない先輩社員の心得とは
厚生労働省の調査によれば、大卒の新卒者の1年以内の離職率は1割強、3年以内の離職率は3割を超え、一人あたりの3年間の育成費用は1,500万円にものぼる。そこから企業の受けるダメージは計り知れな...
「情熱」や「自分にぴったりの仕事」なんて求めるな。理想の仕事に就くために、今すべき唯一のこと\
by betsyweber 「これが本当に自分のやりたい仕事なのだろうか」 そんな疑問を抱えながら働いていないだろうか？ 自分の仕事に対する不満と向き合ったとき、「情熱を持って働く」「自分の...
「やりたいことが見つからない若者」にホリエモンが処方箋！「とにかくハマってみようよ！」
ホリエモンこと堀江貴文が、自身のメルマガに寄せら...
昇進の抱負を書面に書くときに覚えておきたい「書き方」3つのポイント
ビジネスパーソンにとって大きな出来事である「昇進」。 「昇進」をした際には、新しい仕事への期待と責任を再確認する意味を...