昨今は上司が部下に良い評価をする際、メールや電話等で済ませてしまう上司も少なくありません。私の見解ですが、これはとても残念なことです。正直、評価する場面はそう多くないからで...
昨今は上司が部下に良い評価をする際、メールや電話等で済ませてしまう上司も少なくありません。私の見解ですが、これはとても残念なことです。正直、評価する場面はそう多くないからで...
リーダーが知っておくと良い、結果の出せるチームになるための仕事の進め方
スポーツチームでもリーダーなりキャプテンの存在は欠かせません。いろいろとリーダーの資質、条件がありますが、端的に言えば「人望、責任感、先見性といざという時に頼れる人」だと私は常日...
上司として部下を見ていると、時折仕事のやり方が間違っていると思いこうした方が良いと言ったような指示を出したり、急な仕事が入った時には皆で協力しなければ解決し無いような時にも...
みなさん の会社にもこちらがお願いしたい仕事があるにも関わらず仕事を拒否する部下がいらっしゃるかと思います。私の部下にもそのような部下がおり、何かと理由を付けて仕事を拒否して...
仕事をされている方であればどなたでも手帳の1つや2つ、所有されているかと思います。その手帳にはお客様とこの時間帯にお会いするでしたり、社内で作業しなければならないようなこと...
ビジネスの場において、上司からの評価を高めていくためには自分がこなしている仕事の現状や進捗などの「報告」を行っていく必要があります。しかし、どういったことを報告するべきかなど、上...
部下の中には、何も言わなくてもばりばり仕事をこなす人と、いちいち指導をしないと仕事ができない人がいます。しかし、上司にとってはどちらにせよなるべく早い段階で仕事を覚えて欲しいので...
【社会人必見!】仕事中に手軽に息抜きをする方法(外回り営業編)
by [cipher] 「今日はいまいち仕事に集中できないな…」そう感じたことはありませんか? そう感じたことはありませんか? 重要なのは、気持ちをリセットすること。 ...
「カバンが重い人は仕事が出来ない?」:仕事をスムーズに行うために必要な3つの「カバン整理術」
出典: Amazon.co.jp みなさん、自分が普段仕事で使っているカバンは「軽い」ですか?それとも「重い」ですか?ここで少し「重いな」と感じている人は、自分のカバンの中身をもう一度見...
「当たり前を疑う習慣をつけること!」 - トヨタ 86開発者が語る、イノベーションの起こし方
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