1,000以上の組み合わせからキャリアシナリオを提案! 新卒学生向け就活アプリ「ASSIGN新卒」
20〜30代向けのキャリア支援を行う株式会社アサインは、新卒学生向け就活アプリ「ASSIGN新卒」をリリースしました。AIによる価値観診断と40万人のキャリアデータを搭載し、就活生それぞれのキャ...
1,000以上の組み合わせからキャリアシナリオを提案! 新卒学生向け就活アプリ「ASSIGN新卒」
20〜30代向けのキャリア支援を行う株式会社アサインは、新卒学生向け就活アプリ「ASSIGN新卒」をリリースしました。AIによる価値観診断と40万人のキャリアデータを搭載し、就活生それぞれのキャ...
面接官ガチャをなくす? 学生が1次面接官を選べる「選べる面接官」制度をスタート【ナイル株式会社】
マーケティング・自動車産業のDX事業を営むナイル株式会社は、「選べる面接官」制度をスタートしました。本制度は、2025年卒向けの本選考から開始し、2023年10月〜2024年4月頃までの新卒採用...
新卒から3年働いた会社を転職したい? 社会人4年目に調査、「年収」「有休」がキーワードに
総合人事・人財サービスを展開するアデコ株式会社は、新卒として入社した企業での勤務が4年目を迎えた社員男女各300人、計600人を対象に、新卒入社後3年以内に離職しなかった理由などを尋ねる調査を実...
仕事とライフイベントをどう両立するか “第一線で活躍する女性”にキャリアを相談できる「女性向けトップ企業合同座談会」開催
第一線で活躍する女性になりたいーーー。キャリアを真剣に悩む女子学生は多いのではないでしょうか。 大学生向けキャリアプラットフォーム「外資就活ドットコム」を運営する株式会社ハウテレビジョンは...
Sansan、新卒の想定年収を560万円に引き上げ 11.1%増、月収は40万円に
営業DXサービス「Sansan」やキャリアプロフィール「Eight」などを提供するSansan株式会社は、2024年4月新卒入社者の想定年収を504万円から560万円に引き上げると発表しました。...
新入社員の“理想の働き方” 2位は「出社して働きたい」、1位は?
株式会社ジェイックは、同社が提供する新入社員研修『仕事の基礎の基礎』と『新入社員研修「PRO」』の受講者708人に対して行ったアンケートの結果を発表しました。 調査の結果、2023年の新入...
これまでのスキルや経験を「活かさない」第二新卒で新規部門の事業責任者に!常識を捨てることで見える"可能性"
転職する際、「これまでの経験や知識」を活かしてステップアップしようと考える人がほとんどではないでしょうか。 しかし、株式会社LABOTの金子裕幸さん(23)は、代表に言われた「これまでのス...
「成功体験の繰り返しが"できた"に繋がる」未経験エンジニアとして入社、新卒社員が絶え間なく努力し続けられる理由
誰でも、その道に進むときは「未経験」からのスタート。肝心なのは、そこからどのように道を切り拓いていくか…ということではないでしょうか。 株式会社ブレイバンステクノロジーズの梅村香梨さん(2...
"底辺かも…"と思ったときこそ勝負!入社2年目でチームリーダーに抜擢、若手社員に聞く「舵を切り直す方法」
人生という言葉のあとには、「山あり谷あり」ということわざがパッと頭に浮かぶ人も多いのではないでしょうか。 「うまくいっていない」と感じたとき、どういった行動を取るのかによって、その後の結果...
上司の言葉に「悔しくて泣いた」 売り上げゼロから最年少で昇格、 Faber Company若手社員の成長への転機
就職活動をする際、何を軸に企業を探すのかは人それぞれです。しかし、数えきれない選択肢の中で、正解がわからずに悩んでしまう人も多いかもしれません。 株式会社Faber Company(ファベ...