# 上司

相手を喜ばす“5つの魔法の言葉”『正しいブスのほめ方 「また会いたい」と思わせる35の社交辞令』

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松下幸之助の側近中の側近に学ぶ「成功する部下の条件」：『部下論　上司に評価される20の法則』

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新社長は「外部人材」？　“プロ経営者”たちによる、会社改革の夜明け。

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新リーダーが一瞬で溶けこむ組織開発手法：GEも実践する「アシミレーション」とは

by skuds 　新しいリーダーの就任。それは、組織に改革をもたらすものであると同時に、組織を壊してしまうきっかけになる...

ついついユニクロを買ってしまうのはなぜ？　「単純接触効果」を覚えて、ついつい「頼られる」人になる

出典：www.flickr.com　ユニクロと言え...

最強のチームには最高のリーダーを！　なでしこジャパン佐々木則夫監督に学ぶ、世界一のマネジメント論

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苦手な会話も「ツッコミ」でカンペキ！　会話の潤滑油になる、ツッコミのお手軽テクニック

出典：www.flickr.com　「会話が苦手だ。」「人と話したくない。」――人と話すのが苦手だと、何かと悩みは尽きない...

14年連続で増収しているスーパー「エブリイ」。そのウラにある「大胆かつ斬新な経営戦略」とは？

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ひな壇芸人・土田晃之が説く『納得させる話力』　トークのプロは、なぜあれほど話が上手いのか？

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「その宴会、残業代出ますか？」なんて言わせない！　京セラを躍進させた究極の飲み会『稲盛流コンパ』

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