アッテル、ホワイトペーパー「今さら聞けない従業員サーベイの種類と使い方」を無料公開
エンゲージメントの重要性やサーベイの活用目的などの基本項目を一冊に AI適性検査「アッテル(Attelu)」を展開する株式会社アッテル(本社:東京都渋谷区、代表取締役:塚本 鋭)は、従業員サー...
提供元:PR TIMES
アッテル、ホワイトペーパー「今さら聞けない従業員サーベイの種類と使い方」を無料公開
エンゲージメントの重要性やサーベイの活用目的などの基本項目を一冊に AI適性検査「アッテル(Attelu)」を展開する株式会社アッテル(本社:東京都渋谷区、代表取締役:塚本 鋭)は、従業員サー...
2023/12/12
2024年第1四半期(1-3月期)雇用予測調査結果発表:日本の雇用意欲は、堅調を維持
同時発表:マンパワーグループ2024年人材不足調査結果 総合人材サービスのマンパワーグループ株式会社(本社・東京都港区、代表取締役社長:池田 匡弥、以下マンパワーグループ)は、2024年第1四...
2023/12/12
今年の「ふるさと納税」実施率は「6割」で、制度厳格化で「3割」が寄付先を変更【ふるさと納税実態調査】実施
「今後もふるさと納税を続けたい」は52%にとどまる結果に。株式会社MS-Japanが 「ふるさと納税実態調査」結果を発表 株式会社MS-Japan(本社:東京都千代田区 代表取締役会長兼社長C...
2023/12/12
「人事トレンドワード2023-2024」を発表 「賃上げ」、「リスキリング」、「人材獲得競争の再激化」の3ワードを選定
株式会社パーソル総合研究所(本社:東京都港区、代表取締役社長:萱野博行)は、2023-2024の人事領域において注目されるトレンドワードとして、「賃上げ」、「リスキリング」、「人材獲得競争の再激...
2023/12/12
【2,035名アンケート調査/エンジニアの理想の転職と実際の求人】市場価値となる『技術スキルの汎用性』に認識の乖離
アクサス株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:小堀 一雄、以下アクサス)は、ITエンジニア歴3年以上の1,031名と、人材紹介会社のエンジニア採用支援担当者1,004名を対象に、「理想の...
2023/12/12
ビースタイルグループで時短など多様な働き方を可能にする人材派遣・紹介サービスを提供する株式会社ビースタイル スマートキャリア(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:三原邦彦)は、2023年12月1...
2023/12/12
YOLO JAPAN、SBIネオファイナンシャルサービシーズ(SBI HD 100%子会社)と業務提携
YOLO JAPANは、SBIネオファイナンシャルサービシーズ株式会社と地域金融機関と共に「YOLO WORK」を通じて全国の事業者を支援し、労働力不足の解消、地域の活性化、人材の多様化を促進し...
2023/12/12
日本情報通信株式会社が2025年卒の採用活動のため、『キミスカ』の利用を開始しました。
~価値観に合致する学生にアプローチができる~ 株式会社グローアップ(本社:東京都港区、代表取締役社長:鈴村賢治)は、新卒向けダイレクトリクルーティングシステム『キミスカ』(https://bi...
2023/12/12
WELgeeが伴走したアフリカ出身の人材が三菱マテリアルで採用決定!
再生可能エネルギー事業へ、地熱の専門知識・スキルを持つ人材の採用! NPO法人WELgee(代表理事:渡部カンコロンゴ清花、以下「WELgee」)は、日本での就労に向けて伴走したアフリカ出身の...
2023/12/12
訪日インバウンド医療プラットフォームを提供するワンメディカ、シリーズAでANRI等から総額3.5億円の資金調達を実施
日本の医療を世界へ。訪日インバウンド医療領域におけるNo.1プラットフォーマーを目指し、経営幹部候補などの人材採用を強化 訪日医療プラットフォームを提供する株式会社ワンメディカ(本社:東京都港...
2023/12/11