【部屋の温度にも規則があった!】会社設立の際に知っておきたい「オフィス環境基準」の基礎知識
by KorayGokhan 会社を設立する際に意識しておくべきことの一つに「オフィス環境基準」が挙げられるでしょう。劣悪なオフィスで労働を強いることは、従業員の健康面...
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【人事異動の内示を出す際の注意点】お互いが納得した上で異動するためにはどうすれば良い?
by WorldLitToday 内示とは、会社から正式な人事異動の発表がある前に本人に言い渡しておき、異動の最終確認や心の準備や業務の引き継ぎのための準備などをさせること...
どのタイミングで連絡すればいい?当日に仕事を休むときの適切な理由の伝え方
by Anton Novoselov 急に仕事を休まなければいけなくなったときは、かなりの気まずさがあります。とはいっても、連絡もせずに休むわけにはいきません。当日の欠勤を...
話下手でも話題があれば安心!同僚とのコミュニケーションを深める雑談術
by photoantenna 仕事を円滑にこなすために、社内コミュニケーションは欠かせません。そこで大切になるのが普段の雑談ですが、口下手で何を話したらいいか分からないと...
SNSで人と繋がることに心地よさを覚える若者が増えています。その一昔前は、携帯電話の電話帳に何件登録してあるか。これで人脈の広さを測ろうとしていた時代もあります。時は流れてもどこ...
本当にその指示で大丈夫?上司に不信感を抱いたときにまずチェックすべき3つの考え方
by benjamine92 上司に不信感を感じたとき、あなたはどうしますか?上司と部下では立場も違うし、利害も絡むので、このようなことはよくあるはず。ここでは上司に不信感...
【実はこれもダメだった!】採用面接で絶対聞いてはいけないタブーな質問
by Masa__Israel 採用面接では、その人を理解するために様々な質問が行われますが、採用面接だからといって何を質問してもよいというわけではありません。採用側からも...
決めつけずに動いてみよう!何もしない上司と働くときの意識の持ち方
by Nick-K (Nikos Koutoulas) 自分が忙しくしているのに、上司が何もしないと思えて、つい気になることはないでしょうか。部下にだけ仕事をさせて、理不尽...
仮説があって初めて情報は役に立つ!マーケティング戦略における\"仮説検証プロセス\"の手順
by Susan NYC 今回のテーマは、「マーケティング戦略における仮説検証プロセスの手順」についてです。まず、マーケティング戦略における仮説についてですが、マーケティン...
社内報を作るときのコツは、まずは社内報を送る多数の相手に当てはまる記事を作ることです。どうでもよい仕事に関係ない社内報をあまり送らないほうがいいのです。 ...