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「就活を始めるもピンとくる企業がない」「どんな社風なのかいまいち掴みきれない」そんな葛藤を抱えながら、なんとなく就活をしている学生は多いのではないでしょうか。
入社後のミスマッチは誰でも避けたいもの。採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズは、社長・経営者と23年卒の学生がマッチングする就活イベント「Recruit Audition（リクルートオーディション）」を9月より開催します。
ベンチャー企業を志望する学生へ
「ベンチャー志望」「誰と働くか」「早期選考」の3つのコンセプトに共感する学生のみが参加します。このイベントは直接社長や経営者の考えに触れることで入社後のミスマッチをなくしてほしいという開催者の想いから始まりました。
コロナの影響で企業と学生の出会いの場がますます減少しているなか、このような機会はベンチャー企業を希望する学生にとってまたとないチャンスとなるのではないでしょうか。
当日はトークセッションなどを通じ、学生側は一緒に働きたい社長・経営者を選び、企業側は働きたい学生を選びます。マッチングした学生と経営者は、その後の特別食事会に参加をすることができるそうです。
開催内容
学生の参加は無料。イベントは企業の3分PR、トークセッション、座談会からマッチングタイム、結果発表と進んでいきます。
マッチングタイムは学生にとって緊張する瞬間となりそうですが、きちんと経営者層の方からのフィードバックをもらえる時間もあるようなので、たとえマッチングしなかったとしても、その後の就活にとって大きく活きるものとなるでしょう。
過去のイベントに参加した学生からは「ナビサイトでは知れない社長の人柄や、今後のビジョンに強く惹かれた」「社長や経営者の方と直接お話しをすることで、就活への考え方や人生に対しての考え方が変わった」など満足の声が多数上がっています。
通常とは一味違ったオーディション形式のマッチング就活イベントで、あなたの選択肢がぐっと広がるかもしれませんね。
なお、24年卒の学生の見学も受け付けています。「今のうちから、どんな企業があるのかこの目で見てみたい」という人には嬉しい機会となりそうです。
詳しくはプレスリリースをご確認ください。
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