面接における最強の強み！「自己管理能力」の効果的な自己PR方法

　就職活動の面接の自己PRでは、「協調性」「粘り強さ」「計画性」「社交性」など、それぞれに自分の強みをアピールする。

　中でも「自己管理能力」は、“最強の強み”といっても過言ではない。

　なぜ最強の強みなのか、面接の自己PRでどのように伝えたら自己管理能力を効果的にアピールできるのかを紹介しよう。

自己管理能力はなぜ「最強の強み」なのか？

【面接・自己PR】自己管理能力は「社会人として必要な能力」

　「協調性」「粘り強さ」「計画性」「社交性」など、いずれも自己PRにふさわしい「強み」だ。

　なぜなら、どれも社会人になったときに仕事で実際に活かすことのできる「強み」だからである。

　その中で、なぜ、自己管理能力が「最強」なのか。

　それは、自己管理能力がその他の強みよりも「社会人として必要な能力」だからである。

【面接・自己PR】自己管理能力に関連する社会人スキル

　一口に自己管理能力といっても、さまざまなスキルがある。

　自己管理能力と聞いて、誰もがすぐにイメージするのが「体調管理」だろう。もちろん体調管理も大切な自己管理能力だが、他にもさまざまな自己管理がある。

　さまざまな自己管理能力があるが、そのすべてが社会人にとって大切な能力であることがわかるだろう。

　自己管理能力が自分の「強み」であるというのは、つまり「社会人として必要な大きな能力をすでに身につけている」というアピールになる。

　「自己管理能力＝社会人として必要なスキル」であることを認識した上で、面接の自己PRに活かしてほしい。

自分自身の経験の中から自己管理能力を具体的にアピールする

　面接の自己PRでは、自己管理能力について可能な限り具体的に説明することをおすすめしたい。

　たとえば「私は自己管理能力に自信があります。体調管理には常に気を使っていますし、時間管理も徹底しています。約束の時間を守らなかったことは、一度もありません」というだけでは、面接官の心に響かない。

　より具体的に、自己管理能力を発揮した場面を説明する必要があるのだ。

　例えば以下のように説明してみよう。

　また、以下のようなアピール方法もある。

　経験を基に、アピール内容を考えていけば、面接官にも内容がより伝わるようになるはずだ。

　自己管理能力は就職活動において、最強の強み。

　自己管理能力が強みであることは就職活動においてアドバンテージであるため、ぜひ自信を持って自己PRをしてほしい。