"手段"を見失ったら"目的"に立ち返る!セブ島での起業から方向転換、若手「自己理解コーチ」の思考法
例えば、志望していた企業の選考を通過できなかった時。例えば、留学がしたかったのにコロナ禍の影響で叶わなかった時。 夢に向かって邁進する若手ビジネスパーソンは、きっと「うまくいかないこと」「...
インタビューに関する情報が集まったページです。企業の優れた取り組みを実践する秘訣やこだわりを持って働く人のワークスタイルをインタビューし、まとめた情報を見ることができます。
"手段"を見失ったら"目的"に立ち返る!セブ島での起業から方向転換、若手「自己理解コーチ」の思考法
例えば、志望していた企業の選考を通過できなかった時。例えば、留学がしたかったのにコロナ禍の影響で叶わなかった時。 夢に向かって邁進する若手ビジネスパーソンは、きっと「うまくいかないこと」「...
コンプレックスを武器・ビジョンに変えた!最速昇格、jinjer1年目社員の力強い“成長”の原動力
行動を効率的に成果につなげるために重要となる“目標設定”。しかし、「目標の構成要素となる自分のミッションやビジョンが見つからない」と悩んでいる人もいるのでは? jinjer株式会社の柴田優...
持てる視点、実はもっとあるのかも!アイスタイル若手社員が"1対nの発信"で学んだ「伝えるための極意」とは
日々の仕事のなかでは、「1対1」のコミュニケーションのみならず、「1対n」つまり自分から複数の人に発信する形のコミュニケーションも多いでしょう。 「自分から社内の複数メンバーに」「自分から...
たくさん失敗したから、気が付けた。READYFOR若手社員が「意見を持つことが信頼につながる」と語る理由
新卒入社した会社で前向きに仕事に臨んではいるけれど「失敗はしたくない」「なるべく失敗しないように、難しいことには挑戦しないようにしている」といったように、失敗を恐れすぎてしまうことはありませんか...
自分を高めることが「キャリアの安定」に繋がる!キャディ若手社員が、大手からスタートアップに転職し目指す未来
就職や転職など、長いキャリアの中では決断を迫られるシーンが多々あります。自分らしいキャリアを柔軟に切り拓いている若手ビジネスパーソンは、進む道をどのように決めているのでしょうか。 キャディ...
気持ちが見えていれば、自然と体は動く。IPPO若手社員が、転職して初めて「負けず嫌いを発揮できている」理由
新卒入社した会社で仕事をし始めたものの「もっとちゃんと自己分析をしていればよかった」「この会社は、もしかしたら自分には合わないかもしれない」と感じ、ネガティブな気持ちになってしまう人も実はいるの...
ポジティブとネガティブは表裏一体!ファインディ若手社員に学ぶ、日々の仕事を“前向きに楽しむ”方法
人生の中で多くの時間を占める仕事。「どうせなら、前向きに働きたい」「仕事を楽しみたい」と考えている人は多いのでは?前向きに仕事に向き合えている若手ビジネスパーソンは、日々をどのように過ごしている...
ゼロからドローンコースを立ち上げ!デイトラ・インターン生に学ぶ「自分で考え、自分で動く」仕事術
「受けた指示にはしっかり対応しているのに、評価してもらえない」「目の前にある仕事には真摯に向き合っているのに、なかなか成長できていない気がする」若手ビジネスパーソンの中には、こんな風に悩んでいる...
「最初から目標があったわけではない」サポーターズ若手セールスに聞く、"数ある挑戦"の先に見えたもの
「あなたの目標は何?」と聞かれて、パッと答えられる人がどれだけいるでしょう。具体的に、固有名詞も出して…と言われたら、なおさらです。 具体的に「こうなりたい」と明確な目標を持っている人は、...
リカバリーできる“着地点”を考えると、攻めの姿勢になれる!LAPRAS若手社員に学ぶ「挑戦に踏み出すコツ」
「挑戦してみたいことがあるけど、なかなか行動に移せない」と悩んではいませんか?キャリアチェンジや転職など、新しい挑戦をしている若手ビジネスパーソンは、その一歩をどのように踏み出したのでしょうか。...