Erika Kinoshitaさんの記事一覧

  • 大雪で会社を遅刻するのはNG?「雪予報」のときの事前準備&会社への対応・連絡の仕方

    大雪で会社を遅刻するのはNG?「雪予報」のときの事前準備&会社への対応・連絡の仕方

    「関東地方でも雪が降る見込み」「最強寒波。関東でも雪の予報」天気予報で“雪”と聞くと、不安な気持ちになるビジネスパーソンも多いだろう。あまり雪に慣れていない都心のビジネスパーソンにとって、雪の日の出勤スタイルや交通機関の乱れなどは悩みの種である。今回は会社や仕事の都合で雪の日も仕事を休めないビジネスパーソンのために、「雪予報」のときにしておきたい準備や会社への対応、連絡の仕方を紹介したい。なお、

  • ビジネスライクな関係は絶対NG! 仕事上での人脈形成において気をつけたいポイントと注意点

    ビジネスライクな関係は絶対NG! 仕事上での人脈形成において気をつけたいポイントと注意点

    突然だが、あなたは仕事上で人脈を築くことができているだろうか?仕事での人脈形成とは「仕事で困ったときに助けてもらえる」「仕事で困っている人がいたら、何か役に立てないかと動く」というような関係の構築のことを指す。本記事では、そんな人脈形成で押さえるべきポイントと注意点について述べていきたい。 人脈形成において重要なポイントは、「仕事上で短期的にお互いを利用し合う、利益重視のビジネスライクな関係で

  • 【年賀状の文例】会社の上司に年賀状を送る前に知っておくべき書き方マナー

    【年賀状の文例】会社の上司に年賀状を送る前に知っておくべき書き方マナー

    会社の上司に送る“年賀状”は、書き方のマナーが守れてこそ感謝の気持ちが伝わるもの。新年早々、お世話になっている上司に失礼がないように、上司へ年賀状を送る際の書き方、マナー、好印象を与えられる新年の挨拶、一言メッセージの文例などをチェックしておこう。上司へ送る年賀状の基本的な書き方マナーについて紹介する前に、そもそもの知識として知っておきたいのが「元旦」に年賀状を届けるための期日。

  • リクルートスーツだけで大丈夫? 女性の新入社員が選ぶべきスーツとは

    リクルートスーツだけで大丈夫? 女性の新入社員が選ぶべきスーツとは

    春になると、新入社員としてキャリアをスタートさせる人も多いのではないでしょうか。マナーや決まり事を守ることも社会人として重要なことになります。社会人として、きっちりとした身なりを整える必要があるでしょう。ここでは、女性新入社員に向けて、選ぶべきスーツについて紹介します。実際に先輩の女性社員がどのような服装をしているのかを把握できるまでの期間は就職活動中に使用していたリクルートスーツを使うことをお

  • 脂肪を効率的に燃やす! ダイエットに効果的なランニングの仕方

    脂肪を効率的に燃やす! ダイエットに効果的なランニングの仕方

    ランニングを健康のためだけでなく、ダイエットのためにチャレンジしてみようという人も多いでしょう。しっかりと効果的なランニングをすることで、体重減少に効果が現れてきます。ここでは、ダイエットに効果的なランニングの方法を紹介します。体重を減らすためには、運動の強度が重要なカギを握っています。ダッシュなどの瞬発的な運動は糖質を多く消費しますが、ランニングのようなゆっくりとした運動は、脂肪の燃焼に効果が

  • 「転職に失敗した!」と感じるのであれば、慎重な判断で再転職を考えてみよう

    「転職に失敗した!」と感じるのであれば、慎重な判断で再転職を考えてみよう

    最近では、一つの会社に残らず、転職によってキャリアアップを目指す人も増えてきました。しかし、転職をする場合、必ず失敗するというリスクは背負わなければなりません。転職に失敗した場合、どのようなことをすればいいのでしょうか。ここでは、転職に失敗した場合の対処法を紹介します。転職に失敗したと思ってもなかなか次の転職先が見つかるとは限りません。再転職をする場合は、なぜ、その会社を辞めたのかなどの問いかけ

  • スーツであればOK? 就職・転職活動の面接時の服装のマナー

    スーツであればOK? 就職・転職活動の面接時の服装のマナー

    就活・転職活動時の面接では、服装も重要なポイントです。マナーとして、社会人としての最低限の身だしなみとして、服装には気をつけたいものですね。ここでは就活・転職活動時の服装マナーのポイントについて紹介していきます。新卒の就職活動時の服装はリクルートスーツが基本です。リクルートスーツは新卒面接のマナーの様なもので、挨拶と同じで最低限の礼儀が出来ているかという点でチェックされます。リクルートスーツで気

  • 礼儀を示しつつ、自分らしさをアピール!転職・就職活動で会社訪問をしたときのお礼状の書き方

    礼儀を示しつつ、自分らしさをアピール!転職・就職活動で会社訪問をしたときのお礼状の書き方

    就職活動では、「会社訪問」という形で入社したい企業に足を運び、その会社の概要について色々と話を聞くことができる機会があります。会社訪問は、入社する前に会社の様子を見学できる上、いろいろな情報を得る事ができる絶好の機会です。新規・転職希望者は積極的に参加したいものですね。訪問後にお礼状を送り、相手の印象に残すことも重要です。ここでは、転職や就職活動時の会社訪問のお礼状の書き方を紹介します。お礼状の

  • スムーズに議論へ入るための第一歩! 会議の司会をするときの挨拶の仕方

    スムーズに議論へ入るための第一歩! 会議の司会をするときの挨拶の仕方

    会社で会議をするときの司会は、会議の進行役として、議論が議題から逸れないようにコントロールする役割を果たします。会議の司会の役割は、しっかりとした挨拶をして自分の存在を周りにアピールすることから始まっていきます。ここでは、会議の司会をする際の挨拶の仕方を紹介します。他社の社員や役員を含めた会議であれば、まず他社への敬意を払っての簡略な挨拶をする事が礼儀です。以下に例文を紹介します。本日は御足下の

  • 若手ビジネスマンが持つべき、長期的な目標設定をするときに気をつけたい3つのポイント

    若手ビジネスマンが持つべき、長期的な目標設定をするときに気をつけたい3つのポイント

    ビジネスマンとして成長し、自己実現していくためには自己目標の設定が不可欠です。自身で目標を定め、それをクリアするために努力する。この積み重ねによってしか、ビジネスマンとしての真の成長はないと言っていいでしょう。自己目標には「今日の目標」「今週の目標」といった短期的なものと、よりスパンの大きい長期的なものとがあります。ここでは、長期的な目標設定をする際の基本的な考え方と押さえておきたいポイントをお

  • 「させていただきます」の過剰な使いすぎには注意して!

    「させていただきます」の過剰な使いすぎには注意して!

    ビジネスシーンで、よく使われる言葉のひとつに「させていただきます」という言葉がありますね。一見、とても丁寧で正しいように聞こえますが、間違って使われている場合もありますので注意しましょう。ここでは、ビジネスでの「させていただきます」という言葉の使い方を紹介します。「させていただきます」が間違った日本語だということを聞いたことのある人も多いでしょう。しかし、「させていただきます」という言葉は、日本

  • 仕事の効率を上げる! 休憩時間はリフレッシュと仕事の準備の時間に使おう

    仕事の効率を上げる! 休憩時間はリフレッシュと仕事の準備の時間に使おう

    仕事の効率をあげるという事はビジネスをする上で非常に大切なことです。そのためには休憩時間をフル活用しましょう。ここでは仕事の休憩時間にできる、仕事の効率をあげる行動について紹介したいと思います。仕事の効率を上げるために、休憩時間はしっかりとリフレッシュするのがいいでしょう。仕事のことは一旦置いておいて、休憩時間をしっかりと休息に充てると効率よく仕事ができるようになるのではないでしょうか。休憩時間

  • 新卒就活生が知っておくべき内定辞退の理由は「簡潔にはっきりと」

    新卒就活生が知っておくべき内定辞退の理由は「簡潔にはっきりと」

    就職活動では複数の会社にエントリーし、数社から内定をもらう場合もあるでしょう。複数の内定を得た場合、会社を1社だけ選ばなければならず、他の会社は辞退しなければなりません。その際、相手の会社に失礼でないように、相手が納得する理由を考える必要があります。ここでは、新卒就活生が内定を辞退するときの理由の述べ方について考えてみましょう。内定辞退の理由を話す時は、正直に他社に決めたことを伝えます。ウソをつ

  • 第一印象を良くして円滑なコミュニケーションを!新任の挨拶のスピーチの話し方

    第一印象を良くして円滑なコミュニケーションを!新任の挨拶のスピーチの話し方

    ビジネスマンとして、フレッシュな気持ちで臨むことができるのが、新任で配属が変更になったときではないでしょうか。新たな環境で良好な人間関係を築くためにも、しっかりと最初の印象を大切にしたいものです。ここでは、新任のスピーチの挨拶について書いていきます。新任挨拶スピーチの第一声は、まずは元気よく挨拶することが大切です。声が小さいと、自信がないように思われてしまいます。第一声から大きい声で話すことで、

  • ちょっとした工夫で読んだ人が中身を読みたくなる!ビジネスメールの件名の書き方

    ちょっとした工夫で読んだ人が中身を読みたくなる!ビジネスメールの件名の書き方

    ビジネスメールを出すとき、1番気を遣わなくてはならないのは件名ではないでしょうか?件名がしっかりと付けられていないと、相手はメールを読むことすらしない場合があります。ここでは、相手に読む気を持たせるためにビジネスメールの件名の付け方を紹介します。まず大切なのが、内容が件名を見るだけである程度わかるということです。「お知らせ」「○○の件」というメールのタイトルでは相手もどのようなメールかはわかりま

  • 自分に保証された有給休暇の日数がわかりますか?有給休暇に関する基礎知識

    自分に保証された有給休暇の日数がわかりますか?有給休暇に関する基礎知識

    会社に入って半年後には、有給休暇がもらえるという制度があります。有給休暇について知りたいけれど、法律は難しくて勉強したくないと思っている人は多くいるでしょう。ここでは、社会人として知っておくべき、日数等の有給休暇に関する基礎知識について紹介していきます。労働基準法に有給休暇は付与しなくてはならないと規定されています。つまり、有給休暇は国が定めた労働者の権利です。では、有給休暇の規定が記載されてい

  • 【寝坊した......と焦ったら】必ずやるべきミスを軽減するための連絡方法

    【寝坊した......と焦ったら】必ずやるべきミスを軽減するための連絡方法

    寝坊をしないように気をつけていても、それでも寝坊してしまうといった事は、どうしてもあるでしょう。そんな時に会社へ連絡をいれる際、注意しなければならない点がいくつかあります。寝坊してしまい、会社の出社時間に間に合わないのはもちろん大きなマイナスですが、寝坊によってさらに大きなトラブルやデメリットが生じないようにするべきなのです。今回は、会社に連絡を入れる際、注意しなければならない点についてまとめて

  • これを真似すれば確実に有意義な会議が開ける!?成長する会社が行なっている全社会議の特徴

    これを真似すれば確実に有意義な会議が開ける!?成長する会社が行なっている全社会議の特徴

    全社員が一堂にそろって行う会議のことを全社会議といいます。通常の部署や部門ごとに行われる会議とは異なり、全社会議葉部署や部門の壁を越えてすべての社員が一堂に会して前者を通じての課題について会議が行なわれるという特徴があります。では、成長する会社が行っている全社会議とは一体どのようなものなのか気になりますよね。ここでは、成長する会社が行なっている全社会議の特徴について述べていきます。全社会議がしば

  • 好き嫌いをしない人は器用な人!?企業から求められる器用な人に共通する特徴

    好き嫌いをしない人は器用な人!?企業から求められる器用な人に共通する特徴

    ビジネスシーンにおいて、会社の同僚や上司にどんな仕事を与えられてもそつなくこなすいわゆる「器用な人」という人に出会うことはありませんか。こうした何でもこなすことが出来る人材は企業にとっては大切な存在です。では、器用な人に共通している特徴とは一体どのようなものなのでしょうか。ここでは、何でもそつなくこなす器用な人に共通する特徴について述べていきます。器用な人に共通する特徴として、多く見られるのが与

  • たったこれだけの工夫で打ち合わせが劇的に変化する!会議を効率化するための打ち合わせ資料の作り方

    たったこれだけの工夫で打ち合わせが劇的に変化する!会議を効率化するための打ち合わせ資料の作り方

    会議などの打ち合わせを行う時に必ず必要になるものの一つに、打ち合わせ資料が挙げられます。打合わせ資料の出来はその会議の進行を左右するカギとなる程重要なものなのです。ここでは、そんなにも重要な一般的な打ち合わせ資料の作り方について述べていきます。まず、会議をする場合にはアジェンダを作る事が望ましいです。アジェンダとは会議の大まかな流れを記載した予定表の様なもののことを指します。アジェンダを作成する