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U-NOTEには「人間関係」に関する記事が1238件掲載されています。仕事を楽しくする「人間関係」に関する情報はU-NOTEで見ることができます。

「人間関係」の記事一覧 1238件中781 - 800件表示中

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  • 名刺交換の翌日に送るメールで意識すべきこと【今後に繋がる関係性を築くために】

    名刺交換の翌日に送るメールで意識すべきこと【今後に繋がる関係性を築くために】

    名刺交換はビジネス上の繋がりを作る上で、とても重要です。しかし毎日、多くの人々との名刺交換をしていても、次に繋がらなければ意味がありません。次に繋げていくためには、名刺交換をした翌日にメールを送るのが効果的。では、名刺交換の翌日にメールを送る時、どのようなことに気を付ければ良...

  • 部下に「昇進の見送り」を上手に伝える2つの方法【なるべくポジティブに伝える】

    部下に「昇進の見送り」を上手に伝える2つの方法【なるべくポジティブに伝える】

    部下に昇進を見送る事を伝えるのは、上司の仕事とはいえ言い難いものです。最悪の場合は、優秀な部下が転職してしまうかもしれません。そういった事態に陥ってしまわないためにも、ここでは昇進の見送りを部下に伝える上手いやり方を紹介していきます。誰かを昇進させるということは、その人の給料...

  • 昇進祝いをする際のマナー【2つの祝い方】

    昇進祝いをする際のマナー【2つの祝い方】

    部署内のメンバーや上司が昇進したときは、お祝いをするのがマナーです。メッセージだけの場合もあるでしょうが、多くは金品を贈ったり、昇進祝いの会を催すことになるでしょう。昇進という慶事ではありますが、組織人にとっての出世はデリケートな問題でもあります。ここでは、金品を贈るケースと...

  • 朝礼で発言する時に意識しておきたい3つの基本的なルール

    朝礼で発言する時に意識しておきたい3つの基本的なルール

    従業員の士気と団結を高めるために朝礼を行う企業は少なくありません。団結力と仲間意識を高めるために有効な朝礼ですが、朝礼で何か話をするときは注意が必要です。従業員と一口に言っても色々な人がいます。軽い気持ちで話した内容が聞いた人を大きく傷つけてしまう可能性もあるのです。朝礼に参...

  • 【押し直しはOK?】書類に印鑑を押すのを失敗してしまったときの対処法

    【押し直しはOK?】書類に印鑑を押すのを失敗してしまったときの対処法

    書類に印鑑を捺印するときに押し方が悪くて印章が欠けたり、薄くなったりする場合もあるが、正式な書類での印鑑の押し直しはきちんと行いたいものだ。本記事では、印鑑を押し間違えてしまった際の訂正方法や押し直しの方法を紹介したい。正しい訂正方法を心得て、押し間違えたときに焦らず対処でき...

  • 部下の昇進を判断するとき参考になる3つのポイント

    部下の昇進を判断するとき参考になる3つのポイント

    部下の昇進を正しく判断することは、上司にとって難しい仕事と言っていいでしょう。いくら仕事の実績が優れていて、日ごろ高い査定をしている部下でも、実際に昇進した時に期待に応えるだけの仕事ができるという保証はありません。安易に昇進させて、昇進した部下の新しい部署内で軋轢を生んだり、...

  • 上司に昇進を願い出る時の「交渉術」2つのポイント

    上司に昇進を願い出る時の「交渉術」2つのポイント

    会社で働いていると、「出世したい」と思うことがあるでしょう。出世すると給料が上がりますし、違うステージの仕事を経験できます。また部長クラスともなると数十人の部下を使って数億円のプロジェクトを指揮することも珍しくありません。ここでは、出世を夢見る人へ上司に昇進を願い出る時の交渉...

  • 取引先を会食に招待するときの誘い方として意識しておくべきこと

    取引先を会食に招待するときの誘い方として意識しておくべきこと

    ビジネスマンにとって、会食という場は取引を進める上で非常に大事なシーンです。今回は、会食のセッティングの仕方と、その際に気をつけておくべき点をあげていこうと思います。プライベートでも、初めて会った方といきなりコース料理だと、少しかしこまってしまい、行く前から緊張してしまうかも...

  • 朝礼で社員同士のコミュニケーションを活発にする3つの方法

    朝礼で社員同士のコミュニケーションを活発にする3つの方法

    朝礼を行っている企業やセクションの中には、朝礼がただ業務連絡をするだけの場になってしまっているところが少なくありません。業務に関してセクション内のメンバーが同じ情報を共有するのは、もちろん大切なことです。しかし、メンバー全員が顔をそろえる貴重な機会なのですから、社員同士が活発...

  • 企業のマネージャーが「人材評価」の際に気をつけるべき2つのコト

    企業のマネージャーが「人材評価」の際に気をつけるべき2つのコト

    マネージャーは組織のトップである為に様々な権限を持ちます。その大きな役割の1つに人事採用や評価権限があるでしょう。特に大規模な組織であれば、公平な評価制度を導入することや、社員・メンバーがモチベーションの上がる評価制度を構築していくことは責務でもあります。 組織内が不満に溢れや...

  • 【あなたはちゃんと出来てる?】名刺を複数枚持つ時の「持ち方」として意識しておくべきこと

    【あなたはちゃんと出来てる?】名刺を複数枚持つ時の「持ち方」として意識しておくべきこと

    名刺交換は、基本で初歩的なビジネスマナーと言われます。しかし、例えば複数の人と名刺交換を行った場合、よくわからなくなるのが、名刺交換を複数枚持つことになった時の持ち方です。この場合、どうすればスマートに見えるでしょうか、そしてどうすれば相手に失礼に当たらないでしょうか。複数と...

  • 転職者が新しい職場で出世するために気を付けるべき3つのポイント

    転職者が新しい職場で出世するために気を付けるべき3つのポイント

    転職で以前の職場より待遇が良くなることはありますが、さらに上を目指すのであれば出世につながるような仕事をする必要があります。転職者だからといって、出世に有利不利が生まれることは考える必要はありません。会社によっては生え抜きの人材のみが出世するということもあり得ますが、ほとんど...

  • 「英語を話すのが苦手だ…」ということを相手の外国人に伝えるときのポイント

    「英語を話すのが苦手だ…」ということを相手の外国人に伝えるときのポイント

    英語を話さなければならない機会が訪れ、それでもあなたの苦手意識が消えず準備が出来ておらず自信がない場合、それを相手に伝えたほうがいいのか?言わずに話してしまうべきなのだろうか?と色々悩むことでしょう。基本的に外国人が日本語を話すときに、日本語が苦手だと前置きをするというような...

  • 朝礼でコミュニケーションを活性化させるために取り組むべき2つのコト

    朝礼でコミュニケーションを活性化させるために取り組むべき2つのコト

    朝礼でよく言われる問題点は、「マンネリ」や「ただ順番で今日の抱負を話すだけ」といったことです。確かに、朝礼は朝の業務開始時に行わなければ朝礼にならず、ある程度決まった時間に決まったメンバーで行われるものためマンネリ化してしまいがち。ですから、朝礼を意義あるものにするには、そこ...

  • 【これで困らない!】朝礼のスピーチを無難に乗り切る鉄板のネタ

    【これで困らない!】朝礼のスピーチを無難に乗り切る鉄板のネタ

    営業職を多く抱えている会社では、昨日の実績報告などで毎日朝礼がある会社は多いようです。そんな朝礼で、ローテーション制のスピーチを求められた経験はないでしょうか?「何を話せばよいか分からない…」などスピーチで話す内容で悩む人も多いと思います。ここでは、もしもの時に困らない、朝礼ス...

  • 面談するのが二回目の人との名刺交換【自然な流れと挨拶の仕方】

    面談するのが二回目の人との名刺交換【自然な流れと挨拶の仕方】

    ビジネスシーンにおける名刺交換は、初対面のときに最初にするのが原則のマナーです。しかし、さまざまな事情で、最初に会ったときに名刺交換ができなかったということも、時として起こります。その場合は二度目の面談の際に、あらためて名刺交換することになります。イレギュラーなビジネスシーン...

  • 昇進したときに人間関係で問題を起こさないために気をつけたいこと

    昇進したときに人間関係で問題を起こさないために気をつけたいこと

    昇進すること自体は、個人的には嬉しい事ですが、人間関係となると、複雑な事情を抱えてしまうケースも少なくないでしょう。ここでは、昇進したときに人間関係で問題を起こさないために気をつけたいことを紹介したいと思います。昇進すると、部下を下に付けながら働くことになりますが、そうした場...

  • 【3つのシーン別】「栄転祝い」を贈るときに気をつけるべきマナー

    【3つのシーン別】「栄転祝い」を贈るときに気をつけるべきマナー

    一緒に働いていた上司や仲間の栄転が決まると嬉しいもの。上司や仲間の栄転が決まったら、会社の部、課または個人で御祝の品物を贈るでしょう。お祝いの品物は何を贈るのがよいのか、いつ栄転される方に渡すかなど、贈物をするときも最低限のマナーというものがあります。その栄転のお祝いを贈ると...

  • 新入社員が「腕時計」の購入を考えた時に参考にすべき値段の相場

    新入社員が「腕時計」の購入を考えた時に参考にすべき値段の相場

    新入社員として会社に就職される時に身につけておくべき物は「腕時計」です。時計は、就職活動中に使用していた時計を身につけるのが一番無難ですが、新入社員の中には初任給で良い時計の購入を検討している人もいるでしょう。しかし、時計の値段の相場を見誤ると上司や先輩から嫌がれる可能性があ...

  • 部下の栄転祝いにふさわしく喜ばれる「贈る言葉」【3つの例】

    部下の栄転祝いにふさわしく喜ばれる「贈る言葉」【3つの例】

    部下の栄転は上司にとっても喜ばしく、誇らしい慶事です。部下の実力があっての栄転であることは言うまでもありませんが、上司の引き立て、適切な指導があったからこそ実現した栄転なのです。その部下の送別会で、上司がお祝いの言葉を送る場面は必ず訪れます。それ以外にも部下と二人きりのシーン...