1. 「項目」に関する記事

「項目」に関する記事

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「項目」の記事一覧 25件中1 - 20件表示中

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  • 5つを磨けば完璧に!ヒューマンスキルを見極める5つの評価軸&向上方法

    5つを磨けば完璧に!ヒューマンスキルを見極める5つの評価軸&向上方法

    近年、ビジネススキルよりも“ヒューマンスキル”を重視する企業が増えている。役職が上がるほどに、ヒューマンスキルが必要となるからだ。では、企業はどんな点を評価してヒューマンスキルを見極めているのだろうか?今回は、企業から評価される5つのヒューマンスキルとヒューマンスキルを向上させる...

  • PMBOKから読み解く! 課題管理表を作成する際に盛り込むべき項目

    PMBOKから読み解く! 課題管理表を作成する際に盛り込むべき項目

    本記事は、「課題管理表を作成する際に盛り込むべき項目」について紹介していく。課題管理表を作成する際に盛り込む項目を決める際は、そもそも課題管理とは何かを考えるべきだろう。ここでは、世界標準のプロジェクト管理方法論PMBOK(Project Management Body of Knowledge)に参考に考えていきたい...

  • 5つの観点から優位性を探ろう!競合分析を行う際に比較すべき項目

    5つの観点から優位性を探ろう!競合分析を行う際に比較すべき項目

    他社と自社とで似たような競合製品やサービスがある場合、競合分析を行うことによってどこに優位性を求めることができるのかを検証することになります。その際に、競合分析における比較する項目設定を何にするかということでも、より効果的な結果が出るか否かが変わってきます。そこで、ここでは、...

  • 【競合調査に必要なチェック項目】自社にしかない強みを見つけるためには何をすれば良いのか?

    【競合調査に必要なチェック項目】自社にしかない強みを見つけるためには何をすれば良いのか?

    自社の業績を伸ばすにあたり、競合調査は欠かす事のできない作業です。より優位性を持つためには、どこに力を入れるべきなのか、競合は何を強みとしているのか、それに対抗するのかあるいは他に強みを持つのかなど、様々な分析に利用することができます。その際、競合調査のチェック項目としてどの...

  • 企画を通過させる確率を高める!企画書で評価をするために見られる項目

    企画を通過させる確率を高める!企画書で評価をするために見られる項目

    企画を提案するときは、その企画に対して上司などから実際の評価を下してもらう必要があります。ここでは、企画を通過させるために知っておきたい企画書の評価項目を紹介していきたいと思います。企画の提案を見る人の多くは、その企画が実現可能であるのかということを評価項目の中に入れているで...

  • あいまいな会議は無駄!企画会議のアジェンダに盛り込むべき要素

    あいまいな会議は無駄!企画会議のアジェンダに盛り込むべき要素

    企画会議をするときは、企画そのものが不明瞭であったり、抽象的な話題からはじまることが多いため、しっかりとアジェンダを決める必要があるでしょう。ここでは、企画会議のアジェンダに盛り込むべき要素を紹介していきたいと思います。企画会議としてゼロベースから考えるものは少ないかと思われ...

  • マーケティング・リサーチを行う前に確認しておきたい調査の項目

    マーケティング・リサーチを行う前に確認しておきたい調査の項目

    マーケティング・リサーチを行おうとする場合、そのアプローチ方法によっては意図したデータをうまく拾えない、または拾えたと思っていても実は間違っていたということがあります。 ではそのようなことを防ぐために、マーケティング・リサーチを行う際に確認しておきたい項目にはどのようなものがあ...

  • 事業計画書を作成する際に必ず入れておくべき項目の内容

    事業計画書を作成する際に必ず入れておくべき項目の内容

    事業計画書というものを書いたことがあるでしょうか。これは、決まった形式があるわけではなく、内容に悩む人も多いと思います。今では事業計画書の作成を代行する企業もあり、その難解さがうかがえます。 事業計画書に必ず入れるべき項目はあるのでしょうか。どうしたらより分かりやすくなるのか考...

  • 【項目ごとに解説】契約書の適切な書き方と一般的なマナー

    【項目ごとに解説】契約書の適切な書き方と一般的なマナー

    ビジネスシーンにおいて、契約の際に用いられる契約書。契約書とは、当事者の合意意志を記載した文書の事を言います。契約書の種類には、雇用契約書や売買契約書、不動産売買契約書や賃貸借契約書など様々。ここでは契約書の適切な書き方を項目ごとに見ていきたいと思います。契約書の書き方では、...

  • 資料を項目別に整理することで得られるメリット

    資料を項目別に整理することで得られるメリット

    資料を整理する時に項目別に分けて並べたり、整理する場合があると思いますが、いったいどのようなメリットがあるのでしょうか。ここでは、資料を項目別に整理することで得られるメリットについて紹介したいと思います。ビジネスマンの方は、案件を多く抱えている場合もあるでしょう。そのような場...

  • KPIを使って自社サイトの分析をする時に必ず盛り込むべき項目とポイント

    KPIを使って自社サイトの分析をする時に必ず盛り込むべき項目とポイント

    現在、ほとんどの企業が自社サイトを構築し、様々な形でその自社サイトを活用されていると思います。自社サイトで商品やサービスを販売している場合もありますし、販売は営業による顧客との対面販売でも、会社の存在価値をサイトで訴えている場合もあるでしょう。いずれにしても、サイトを構築して...

  • 新入社員の教育を上司から任された時の報告書の書き方【項目・評価・課題】

    新入社員の教育を上司から任された時の報告書の書き方【項目・評価・課題】

    自分のセクションに新入社員が配属された場合、上司からその教育係を任されることもあるでしょう。新人教育は手間隙かかるため、自分の担当している仕事と両立させるのは容易ではありません。しかし、上司はあなたを信頼しているからこそ、教育係に任命したのです。きちんと教育し、成果を上げるこ...

  • 議事録のテンプレートに必要な項目【書き方を知りたい人注目!】

    議事録のテンプレートに必要な項目【書き方を知りたい人注目!】

    議事録を書く際、うまく書くにはどうしたらよいのかと悩んでしまっている人もいるのではないでしょうか。もっとわかりやすく簡潔に議事録の内容を書けるようにするため書き方を学んでおきたいという方もいるかもしれません。そこで、今回は議事録のテンプレートに必要な項目ついて紹介していきます...

  • わかりやすい議事録を作成するための項目の書き方【工夫のポイント】

    わかりやすい議事録を作成するための項目の書き方【工夫のポイント】

    セクション内の日常的なミーティングでは、特に議事録を作成するということは無いかもしれません。しかし、ある意思決定を目的とした会議ならば、その内容をきちんと記録し、参加者が正しい認識を共有、さらに後に見返してチェックするための議事録が必要になってきます。そのためには会議の参加者...

  • 事業計画を立てる際に作成する書類に書くべき項目とその内容

    事業計画を立てる際に作成する書類に書くべき項目とその内容

    事業計画書を作る上で、外せない項目はいくつかあります。例えば、事業プラン名です。 事業プラン名とはその名の通り事業の名前のことですが、これ一つだけで、何を計画しているのかということが相手に伝わらなくてはなりません。ここで明確にプラン名を提示することで、相手も何の事業なのかすんな...

  • 新入社員教育の際に用意しておくべき評価項目

    新入社員教育の際に用意しておくべき評価項目

    新入社員教育をする際には、あらかじめ評価項目を設定しておかなければなりません。評価項目の設定はすなわち、教育目標の設定です。「こういう社員、社会人になってほしい」という目標がまずあって、そのために適切かつ有効な教育を施すというのが順序でしょう。その目標達成度をチェックするのが...

  • フォーマットがない場合の「退職届」に書くべき内容と注意点

    フォーマットがない場合の「退職届」に書くべき内容と注意点

    組織に属して仕事をした場合、退職の時には「退職届」を提出する必要があります。アルバイトなどでは口頭で「辞めます」と責任者に伝えるだけと言うケースもあるでしょうが正社員であれば、退職届は必須書類と考えるべきでしょう。退職届には本来、決められた書式というものはありません。会社によ...

  • 営業マンを管理するときにチェックしておくべき項目とその捉え方

    営業マンを管理するときにチェックしておくべき項目とその捉え方

     営業マンはどのような項目で管理されているのか。『もちろんそれは実績・結果に基づいてだよ』本当にそうだろうか?営業活動を実施する前から決めつけていないだろうか?スポーツでも同じような傾向がある。あるサッカーの監督は『なぜあの選手をスターティングメンバーに使うのか』という質問に...

  • 【営業成績を上げる!】営業マンがヒアリングを行う際に意識しておきたい3つの項目

    【営業成績を上げる!】営業マンがヒアリングを行う際に意識しておきたい3つの項目

     営業職においてヒアリング力は、売上を大きく左右するほど重要なものです。ヒアリング力の高い営業マンは、必ずといっていいほど成績が良く、顧客からの信頼度も高いでしょう。ヒアリング力を高めるには、日頃から意識して鍛える努力をすることも重要です。どんな仕事でも良くなるために、スキル...

  • 押さえておきたい!上司がつけている評価の項目

    押さえておきたい!上司がつけている評価の項目

     「上司が評価をつけている項目は何か」ということは、ビジネスパーソンなら誰もが知りたいことでしょう。 なぜなら、上司の評価は、あなたの給与や賞与、昇進・昇格に大きな影響を与えるものであるからです。 効率良く自分の処遇を上げるためには、上司が評価をつけている項目を事前に把握してお...