1. 「個人」に関する記事

「個人」に関する記事

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「個人」の記事一覧 12件中1 - 12件表示中

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  • 「本物」の組織論を学びたい人へ。組織行動論の権威 MITの教授が語る『最強組織の法則』

    「本物」の組織論を学びたい人へ。組織行動論の権威 MITの教授が語る『最強組織の法則』

    あなたは問題にぶつかったとき、どのように対処するだろうか。まずは、問題をバラバラにしてその問題が起きた原因を追求するのではないだろうか。そうすることで、複雑な課題やテーマも一見すっきりして、取り組みやすくなるからだ。しかし、実際、問題をバラバラにする解決法には落とし穴がある。...

  • 個人で楽しむ時代はもう終わり。部屋全体をVR空間に変える次世代VRデバイス「IMMERSIS」

    個人で楽しむ時代はもう終わり。部屋全体をVR空間に変える次世代VRデバイス「IMMERSIS」

    VRHMD(ヘッドマウントディスプレイ)の登場により、360°のグラフィック、迫力や臨場感などを手軽に楽しむことが可能になりました。しかし、現在登場しているVRHMDは個人完結のものとなっており、あの迫力や臨場感を複数人で味わうのはまだまだ難しい状況にあります。そういった中、今回は”みんなで...

  • クラウドファンディングを全ての人に! 「INDIEGOGO」が”個人”向けのサービスを開始

    クラウドファンディングを全ての人に! 「INDIEGOGO」が”個人”向けのサービスを開始

    ブームに火が付き、いまや知らぬ人はいないと言えるクラウドファンディング。そのクラウドファンディングサイトの中でも、一二を争う知名度を持つのがINDIEGOGO。そんなINDIEGOGOが先日、「INDIEGOGO Life」という新規サービスを立ち上げました。「INDIEGOGO Life」は、結婚式や誕生日などの個人の...

  • 会社にも個人にも効果あり!企業が今すぐにでも導入したい「ノー残業デー」

    会社にも個人にも効果あり!企業が今すぐにでも導入したい「ノー残業デー」

    昨今、多くの会社において「ノー残業デー」の導入がすすんでいます。これは、会社のCSR活動(企業の社会的責任)の一環として社会の時流に乗った取り組みでありますが、実際に社内にその趣旨が理解され、上手な運用が完璧になされている会社がどれだけあるでしょうか。「社会貢献」「従業員満足」等...

  • 実は経営の安定にもつながっている!会社で健康診断を取り入れる事のメリット

    実は経営の安定にもつながっている!会社で健康診断を取り入れる事のメリット

    毎年定期的に行なっている健康診断には果たして会社が社内制度の一環として社員の健康診断を実施する事には、会社にとっても社員にとっても様々なメリットがあります。ここでは、会社が社内制度として健康診断を取り入れるメリットについて紹介していきます。会社にとって社員とは利益を生み出す源...

  • 個人宛ての「送付状」に書く挨拶文のポイント

    個人宛ての「送付状」に書く挨拶文のポイント

    送付状とは、書類を郵送したりFAXで書類を送信したりするときに、一緒に添付する書類のことです。送付状には、挨拶文を必ず書きます。大学を卒業したばかりの新入社員の人などは、「挨拶文ってどうやって書くの?」と疑問に持たれると思います。今回はそんな人の為に、個人宛ての送付状に書く挨拶文...

  • 【法人・個人のケース別】1つのアプリを開発するのに必要とされている期間

    【法人・個人のケース別】1つのアプリを開発するのに必要とされている期間

    個人がアプリ開発をするのであっても、法人がアプリ開発を委託するようなときであっても、一般的にアプリを開発するのにはどれぐらいの期間が必要なのかは気になる所ではないでしょうか。なぜなら、期間によって開発やアプリ展開の予定が組むことができるからです。そこで、今回はアプリ開発にかか...

  • 初心者でも安心!個人向けクラウドサービスの紹介

    初心者でも安心!個人向けクラウドサービスの紹介

    最近は急速なIT技術の進化と共にクラウドサービスも広がりを見せています。クラウドサービスとは外部サーバーに自分専用のスペースを設け、ファイルやソフトをそこに置き、個々の端末から接続して使用するというものです。クラウドサービスには法人向けと個人向けのサービスがあり、法人向けはサー...

  • 「組織設立の3要素」から見る個人と組織の関係性

    「組織設立の3要素」から見る個人と組織の関係性

    当然のことですが、組織は個人の集まりです。そのため、組織の向上を図るためには、まず個人が意識して仕事に取り組む必要性があります。ここでは、個人が成長していくための在り方について説明していきます。組織と個人の関係性を考えるためのフレームとして「組織設立の3要素」というものがあり...

  • 個人ではなくチームで仕事をすることで得られるメリットとは?

    個人ではなくチームで仕事をすることで得られるメリットとは?

     『チームで仕事をする』ということは、『個人で仕事をする』場合と比べ、人間関係等の面で煩わしい点も多く、敬遠してしまいがちな人もいるでしょう。しかし、チームで仕事をすることには、デメリットばかりでなく、意外とメリットも多く存在する場合があります。 チームで仕事をすることで生ま...

  • 個人よりもチームで仕事をするメリットとは

    個人よりもチームで仕事をするメリットとは

     大中小問わず、企業で働いている人はだれもが何らかのチームに入って仕事をしていることと思います。なぜなら、チームで仕事をした方が効率がよく大きな仕事を回せるかだらだとよく言われています。 ところで、なぜチームで仕事をすると効率よく回すことが出来るのでしょうか。その理由を紹介し...

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    • 2014.01.20
  • チーム内の仕事において自分を最大限に活かすためのポイント

    チーム内の仕事において自分を最大限に活かすためのポイント

     チーム活動といえども結局仕事をするのは個人作業ですよね。うまくチームワークを取りつつも自分の価値も最大限出していきたいというのが多くの人びとが思うことです。そこで、ここではチーム内の仕事において自分を最大限に活かすためのポイントについて、ご紹介していきたいと思います。 チー...

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    • 2014.01.19
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