1. 「叱る」に関する記事

「叱る」に関する記事

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  • 「叱る」のは愛情があるから。上司に部下を「叱る」ことが求められている三つの理由

    「叱る」のは愛情があるから。上司に部下を「叱る」ことが求められている三つの理由

    あなたは部下が失敗や過ちをおかした時に、きちんと叱ることができるだろうか?「相手を傷つけてしまうのではないか」「嫌われてしまうのではないか」といった不安から、「叱る」ことに抵抗を感じている人も少なくない。しかし、「叱る」ことは本当に悪いことなのだろうか?もしかしたら、それは単...

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    • 2015.03.18
  • 叱られない部下は成長しない。叱れない上司の正しい部下の叱り方

    叱られない部下は成長しない。叱れない上司の正しい部下の叱り方

    叱らない上司が増えているという。叱った部下が退職してしまうのではないか、部下に嫌われるのではないか、という不安にかられるということらしい。しかし、叱ることなくして組織の成長は望めない。叱ることも上司が果たすべき役割の1つだろう。「叱る」という行為は決して自己中心的な行為ではな...

  • メールで部下を叱るときに使いたい効果的な方法

    メールで部下を叱るときに使いたい効果的な方法

     部下を直接叱ることが出来ないという上司の方もいらっしゃるのではないでしょうか。しかし、メールで一方的に叱ってしまいますと、部下のモチベーションも下がり、いいことがありません。そこで、ここではメールでも効果的に部下を叱る方法を紹介したいと思います。 メールで部下を叱るときは、...

  • 遅刻を繰り返す部下に上司が指導する時気をつけるべきポイント

    遅刻を繰り返す部下に上司が指導する時気をつけるべきポイント

     遅刻や単純なミスは、人間誰でもやってしまいがち。しかし問題なのはそれを繰り返すということです。では、上司としてそのような部下にどのように指導すればいいのでしょうか。  遅刻や単純なミスを、その人の人格を理由に叱ることがないようにしましょう。これは他のことを理由に指導する時にも...

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