「連絡」に似ているキーワード

「連絡」の記事一覧 94件中1 - 20件表示中

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  すぐに役立つ！ 仕事の効率を上げる「報告・連絡・相談（ホウレンソウ）」の基本とコツ

  社会人の基本である「報告・連絡。相談」。これら3つの必要性をしっかり理解しているだろうか？ビジネスマナーの基礎であり、仕事の効率に関わる「報告・連絡・相談」について、それぞれの違いや重要性、実践するときのコツなどに分けて解説していく。仕事をする上で必ず使うことになる「報告・連絡...

  • Shingo Hirono
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  • 2017.09.12
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  欠勤連絡はLINEでOK？　「了解しました」は？　そのビジネスマナー、今でも「常識」か？

  ビジネスの現場で当たり前のように使われている言い回しや、仕事上の習慣がある。上司や先輩から教えてもらったり、見て学んだりした「常識」。ビジネスパーソンとして、至極自然だと思っている表現、行動でも、実は違和感を覚えられているかもしれない。新入社員や転職者だけではなく、特に同時に...

  • Business Nomad Journal公式
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  • 2015.11.23
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  チームで仕事をするときには絶対不可欠！仕事で決定事項や仕事内容の連絡をする重要性

  仕事を進めていくにあたり、連絡を取ることはとても重要です。また、社会人としても連絡を取り合うことはとても重要なことです。ここでは、ビジネスにおいて連絡を取る重要性について紹介します。連絡を取ることで、仕事が今、どの地点まで進んでいるのか、進行状況を確認し合うことができます。一...

  • Kazuhiko Tanabe
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  • 2014.09.23
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  【寝坊した......と焦ったら】必ずやるべきミスを軽減するための連絡方法

  寝坊をしないように気をつけていても、それでも寝坊してしまうといった事は、どうしてもあるでしょう。そんな時に会社へ連絡をいれる際、注意しなければならない点がいくつかあります。寝坊してしまい、会社の出社時間に間に合わないのはもちろん大きなマイナスですが、寝坊によってさらに大きなト...

  • Erika Kinoshita
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  • 2014.06.27
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  メモ張は2つ持て！連絡ミスをゼロにするためのメモ帳活用術

  仕事に関するコミュニケーションで最も忘れやすいのが「連絡」です。小まめな連絡を怠ると、大きなミスにつながる恐れがあります。とはいえ、複数の作業を同時にこなす中で、うっかり忘れてしまうのというのは誰でもあるでしょう。連絡漏れをなくすにはどうすれば良いのでしょうか？今回お勧めした...

  • Takeshi Sugiuchi
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  • 2014.06.26
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  連絡ミスが多い人へ！情報伝達能力が高い人が知っている３つのこと

  ホウレンソウがしっかりできていないと悩んでいる人はいませんか？そんな人に共通するのは情報伝達能力の低さです。情報伝達を上手にこなすには、どうすればいいでしょうか。実は、情報伝達能力が高い人は「あること」を知っています。仕事上の多くの失敗は、必要な情報の伝達漏れが原因です。必要...

  • Takeshi Sugiuchi
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  • 2014.06.03
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  取引先への電話でもう失敗しない！問い合わせフロー図の組み方とその手順

  顧客からの問い合わせは、できる限り迅速に対応したいところです。なぜなら問い合わせに対するサービスも企業イメージを大きく左右するものだからです。そこで、すぐに問い合わせに対応できるようにあらかじめフロー図を作成しておくと対応することが可能でしょう。そこで今回はそのフロー図の組み...

  • Kazuhiko Tanabe
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  • 2014.05.29
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  連絡は絶対に取れるようにしておこう！休職期間にしておくべきこと

  何らかの事情で休職を余儀なくされる事があります。個人で理由は様々ですが、近年に多いのが心の病気です。これは社会的にも問題になり、重視されています。その理由は、本人も気付かぬうちに悪化し、最悪の場合には無図から命を絶ってしまう事もあるからです。企業ではホットラインなどを設け、専...

  • uedazyunpei
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  • 2014.05.28
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  その後のフォローも大切！社員旅行を欠席するときの注意点

  会社の貴重な癒しの場である社員旅行。しかし、ちょっと苦手という人もいると思います。周りに迷惑をかけずに欠席するにはどうすればいいでしょうか。社員旅行といっても会社の行事なので、出欠席は早めにきちんと伝えましょう。正当な理由があればそれとなく伝え、理由が特にない場合には無難な理...

  • Takeshi Sugiuchi
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  • 2014.05.24
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  「台風」が来ると分かったらどうすればいい？社員を困らせないために会社がとるべき適切な対応

  天気予報で、「明日、強い台風が接近する見込みです。」と伝えていたら、会社は台風前日に、どのような対応をすべきなのでしょうか？会社によっては、メールやファックスで、「明日は台風が接近しますので、気をつけて出社しましょう」と連絡するかもしれませんが、そのような対応ではほとんど効果...

  • Shingo Hirono
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  • 2014.05.14
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  「また遅延かよ…」と毎朝悩まされるビジネスマンへ！"電車遅延"で会社に遅刻する際の適切な対処

  電車通勤につきものなのが、突然巻き込まれる、予期せぬ電車遅延です。いつも、出社時間ぎりぎりに着くように電車に乗っていると、電車遅延には焦ると思います。人身事故だったり、地震などの自然災害だったり。通勤途中で電車遅延に遭遇し、遅刻しそうになった時、どうすればいいのでしょうか。慌...

  • Shingo Hirono
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  • 2014.05.14
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  "ちょっとしたミス"が大きなトラブルのもとに！上司の「代理」でメールを送る際の注意点

  上司の代理でメールを送る事になった場合、よく考えずにいつものメール作成のつもりで同じように作成してはいけません。代理で送るメールでも、そのメールの責任者は代理を頼んだ上司ということになります。もし万一メールの内容に不備があった場合、その責任は上司がとらなければならないでしょう...

  • Shingo Hirono
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  • 2014.05.10
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  単に上司の怒りを買うだけ！「仕事を辞める」という連絡を"電話"ですることで生じる問題

  今の仕事を辞める決意を固めたときは、まず、直属の上司にその旨を伝えるのが社会人としての常識です。伝え方は「直接会って、口頭で」というのが基本。よほど特別な事情がない限り、電話やメールを使って連絡すべきではありません。それはどうしてなのか。ここでは、上司の立場と、仕事を辞める連...

  • Shingo Hirono
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  • 2014.05.10
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  メールチェックの時間帯を決めておく！仕事の時間を無駄に過ごさないためのコツ

  １人１台パソコンが席に用意されていることも珍しくない現代。パソコンがなければ仕事にならないのは事実ですが、パソコンに向かっているだけで「仕事をしている」ような気持ちになるのもまた事実。書類の体裁を整えたりメールチェックとその返信に追われているだけで、一日はあっという間に過ぎて...

  • Kazuhiko Tanabe
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  • 2014.05.05
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  チームで仕事を行う際におこりやすい「コミュニケーション不足」を改善する3つの方法

  仕事では様々なコミュニケーションが求められます。プロジェクトやチームを組み集団で進めていく仕事の場合は特に十分なコミュニケーションが必要です。ここでは、チームで仕事を行う際に起きるコミュニケーション不足を解決する方法について述べてゆきます。どのような仕事であっても報告や連絡は...

  • Erika Kinoshita
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  • 2014.05.03
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  上司からも気に入られる！？周りからの信頼につながる報連相の仕方

  報連相は新入社員研修で習うことが多いので、会社員なら誰もが知っていると思います。報連相はただ自分の状況を伝えるだけでなく、使いこなせば周りからの信頼感の獲得にもつながります。報連相を信頼感アップにつなげるにはどうすればよいのでしょうか。連絡に大切なのはスピードです。迷惑になら...

  • Takeshi Sugiuchi
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  • 2014.05.01
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  主体的に働きかけなければ変わらない！仕事の連絡が遅い部下に指導をする時のポイント

  上司として、部下の仕事の連絡が遅いのはかなり悩ましい問題であります。しっかりと連絡を取ってもらうために、指導をする必要があるでしょう。ここでは、仕事の連絡が遅い部下に指導をする時のポイントを紹介していきたいと思います。連絡の重要性をしっかりと理解させることが指導の中で求められ...

  • 藍原優
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  • 2014.05.01
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  上司に「連絡が遅い！」と言われないために身に着けるべき報連相の習慣

  仕事をしている中で、報連相が遅いと注意を受けた経験は誰もがあるのではないかと思います。忙しくて後回しになってしまう、単に忘れてしまう、あるいはその必要を感じていなかった等理由は様々です。ここでは報連相をしっかりこなせるようにするコツを紹介します。まず大切なのは、新しい発見やト...

  • Takeshi Sugiuchi
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  • 2014.05.01
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  上司からの評価にも影響！報連相をする時に心がけたい手順

  日頃の業務を行う中で重要な役割を持つ報連相ですが、その必要性に気づいていない人は案外多いものです。ちょっとしたミスや、場合によっては事故に繋がることも、報連相さえきちんと行っていれば防げることは多いものです。そのような意味においても、報連相がきちんとできている社員は上司の評価...

  • Tobayashi
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  • 2014.04.30
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  どこまですればいいの？上司に報連相を徹底するための判断基準

  新入社員の研修において行われることの多い報連相ですが、もちろん社会人生活が長くてもそれがきちんとできていなければ、指導を受けることも多いと思います。それだけ、この仕事の基礎の基礎ともいえるものは大切な役割を持っているということです。何故ならば、報連相によってほとんどのミスや事...

  • Tobayashi
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  • 2014.04.30