1. キャリアアップをより現実的なものに近づけるための方法

キャリアアップをより現実的なものに近づけるための方法

by seyed mostafa zamani
 キャリアアップをしたいと思ってもなかなか行動に移すことが出来ないという人や、何をしていいのかがわからないという人も多いと思います。ここでは、キャリアアップを現実的なものにする方法を紹介したいと思います。

年齢別に目標設定をする

 どのようにキャリアアップをしていきたいかという明確なイメージは持っている人は少ないと思います。キャリアアップへの具体的なイメージがあることはとても大切です。そのイメージが自分の方向性を決める要因にもなります。将来像がはっきりしている人はキャリアアップをどのようにしていけばいいのか、というのは自ずと分かるはずです。「25歳までに○○を取得する」「27歳までに○○をできるようにする」等と自分なりの年齢別目標を作る方法をおすすめします。30歳になるまでにどうなっていたいのか、それを実現するためにはどうしていったらいいのかをよく考えて決めましょう。手帳など常に自分で確認できるところに書いておくことと意識も高まるので有効です。

好きかどうかで仕事を決めていく

 キャリアアップをしたいけどまだ漠然としすぎていて何をしたいのかも明確でないという場合もあると思います。そういう場合にはまず自分が「好きだ」と思える仕事をとにかくしてみる方法をおすすめします。好きであるか否かというのは、意外と自分の中で重要な価値判断の基準になることもあります。まずは、自分が好きな仕事を選択していくという方法でキャリアアップに近づくという方法もあるということを覚えておいてください。


 ここでは、キャリアアップをより現実的なものへと近づける方法を紹介しました。キャリアアップをするためには、自分として価値判断の基準を早めに決め、明確な目標設定をする必要があります。ここで紹介した方法でしっかりとキャリアアップを現実のものへと引き寄せましょう。

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